江苏省文明单位

南通市审计局创新教育培训工作提升审计人员职业素养
“适应经济发展新常态,探索审计工作发展新思路”是新形势对审计机关提出的新要求,为使审计干部不断适应新挑战、胜任新任务,南通市审计局以教育培训助推审计人员职业素养提升,为审计工作的科学发展夯实基础。目前,全局45岁以上、45-35岁、35岁以下的人员各占三分之一。本科以上学历占总数的98. 审计厅

盐城市审计局“质量、效率、效益年”活动见成效
2014年,盐城市审计局组织开展了“质量、效率、效益年”系列活动,审计工作层次有新提升、创新有新成果、质量有新提高、成效有新突破。连续第三年获得国家级表彰,被国家人社部和审计署表彰为“全国地方政府性债务审计公务员先进集体”,并记三等功。同时,获评五年评选一次的“全省审计系统先进集体”,成功创建成为省依法行政示范点和全市唯一的市级基层党组织党务公开示范点,被评为全省“六五普法中期先进单位”,连续第11年荣获全市“党建工作标兵单位”称号。2014年,全局为国家增收节支4941万元,核减政府投资公共工程造价7. 审计厅