泰兴市局积极推行“12345”党建工作法

      即1个抓手，局党委与13名党支部书记分别签订《党建工作责任状》，党支部与党员签订《党员目标管理责任状》。两项制度，建立党委班子成员基层党建工作联系点制度，及时掌握基层党建工作情况；建立党建工作月度例会制度，及时通报、集体研究、共同推进。3个重点，推行党员积分考核，严格考评；对党建工作考核成绩靠后的支部书记进行约谈、通报批评、职务调整等，严格追责。在党务干部配备、党务工作能力、党建工作经费上，全力保障。4个标准，做到党支部办公场所、党员活动室、服务内容、党建资料标准化。5个融合，推行“1+9+N”模式，坚持把党建工作与民生国土、阳光国土、法治国土、廉洁国土、智慧国土建设深度融合。（泰兴市局）