通州家纺商会针对当前宏观经济下行的新形势，主动引导家纺企业眼睛向内，苦练内功，提升管理水平，组织家纺会员企业家赴苏州德胜洋楼考察学习，大家普遍感到收获多，启发大，更明确了今后企业的努力方向。
为学习先进标杆企业的优秀的管理理念与精细化的管理精髓，11月18日-19日，通州家纺商会组织40多家会员企业赴德胜洋楼（苏州）公司进行了考察学习。苏州德胜洋楼奉行“诚实、勤劳、爱心、不走捷径”的朴素价值观，其“农民工变成绅士”的精细化管理体制被日本的河田信誉为“中国式管理体系”，并被哈佛大学编入中国管理创新标杆企业的教案。德胜公司的企业文化总经理赵雷等人热情接待了考察团。参观过程中，环境优美、充满欧美情调的住宅小区波特兰小街，极富人性味的职工餐厅、图书馆、健身馆等员工生活配套设施让大家耳目一新。自由开放式的办公环境、平等友爱的工作氛围等，无不彰显出德胜洋楼创新管理的点滴细节，真正将创新理念的植入做到“润物细无声”。在德胜楼员工办公场所，整洁有序的办公环境，大家切身感受了该公司高效运转的工作流程。
考察结束后，通州家纺商会邀请德胜管理研究者为考察团深入解读了德胜的管理模式。随后，考察团还组织了学习总结会，分享了本次考察心得。企业家们说，目前家纺产业到了转型升级、提升管理的关键期，要把企业管理提上更重要的议事日程，尤其在当前宏观经济进入新常态的新形势下，比的是品牌，比的是管理，比的是企业内功。他们将把考察学到的经验运用到企业管理中，在区政府、商会的指导和帮助之下，将通州的家纺事业做强、做精、做优、做名，让通州家纺永葆生机。
区政府刘洪副区长对这次活动高度评价，认为家纺商会组织的这次参观学习活动很有意义，针对性极强，希望企业家们积极借鉴先进管理经验和管理理念，精心打造企业的文化特色，推进企业持续发展。（通州经信委：雪子）