扬州市司法局精心组织社会工作者职业培训考试

扬州市司法局强化组织领导、学习培训、考试安排、结果运用等工作，认真做好社会工作者首次职业培训考试组织工作。

一是加强组织领导。 召开由市局、县（市、区）局主要负责人、分管负责人及相关处室负责人参加的专题会议，部署考试工作。成立社会工作者职业培训考试工作领导小组，其办公室具体负责培训、考试组织实施工作，分别明确各县（市、区）司法局政工科长、基层科长、社矫科长为联系人和召集人，形成有衔接、有落实、有分工的上下联动机制。

二是强化学习培训。 将考试大纲内容分解到基层处、社矫处等处室，分别针对专职调解员、社区矫正社工、安置帮教社工制定相应培训方案，确保所有参考人员进行1次以上的系统培训，考试工作领导小组定期对培训组织工作进行督查指导。编印《职业培训考试练习试题》，发放给参考人员学习。

三是细化考试安排。 抽调市局人员担任考务工作人员，建立考试巡视组。按照国家司法考试组织流程，开展监考人员岗前培训，强化考试纪律及秩序监督。启用司法考试保密室存放试卷，严格按照省厅规定做好试卷的交接和保管。

四是注重结果运用。 实行考试成绩与年终评优、考试组织与各县（市、区）年终绩效考核“双挂钩”制度，即个人的考试成绩与年终评先评优工作挂钩；各县（市、区）局综合考试成绩、参考率与其年终绩效考核挂钩。对取得优异成绩的参考部门、人员将予以适当奖励。

来源:扬州市司法局

编校:邵建新