2日，省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局在宁召开新闻发布会，宣布2015年江苏省公务员招考正式启动。今年全省共招录5872名公务员和参照管理单位工作人员，比去年减少608名。其中，省级机关256名，市级机关959名，县（市、区）机关2182名，乡镇（街道）1732名，省以下垂直管理系统743名。
    与往年相同，今年招录范围分四类：全国各级党委、人大、行政、政协、审判、检察、民主党派和工商联机关；省以下垂直管理部门所属机构；参照公务员法管理的人民团体和群众团体机关；参照公务员法管理的事业单位。从招录职位情况来看，省级机关203个职位招录256人，相比去年337个职位招523人来看，降幅较大。南京市225个岗位招录228人，相比去年215个岗位招录273人来看，岗位虽然增加，但招录人数减少，无形中增加了竞争压力。从报考要求来看，省级机关在学历方面以研究生居多，但要求略有下降，部分职位大专及以上就可以报考。
    省人社厅副巡视员李刚说，今年公告发布和网络报名的时间提至春节前开始。2月3日对外发布招录公告，考生可以通过省委组织部门户网站、江苏人力资源和社会保障网、省公务员局门户网站、省人事考试网和各市公务员主管部门门户网站查询招录公告、招录职位、招录政策以及咨询电话等信息。报名时间为2月6日到2月12日，报名、照片上传、资格审查和缴费确认由网络同步进行，不接受现场报名。
    记者了解到，今年公共科目考试时间定为3月22日，考试内容按A、B、C三类进行，其中A类考《公共基础知识》《行政职业能力倾向测验》《申论》三科，B、C类考《公共基础知识》《行政职业能力倾向测验》两科。值得注意的是，今年为了考务工作更好地衔接，《行测》考试时间缩短10分钟，时间调整为10:30-12:00，其他保持不变。面试拟于5月中旬进行，体检、考察和录用审批于6月底前基本结束。
    按照要求，今年我省省级机关除了部分专业性较强、社会人才存量少或难以从基层选调的职位外，全部从具有两年以上基层工作经历的人才中招录。南京市市级党政机关拿出招录计划的70%招录具有两年以上的基层工作经历人员。本次招录，还拿出488个招录计划定向招录已满3年且考核合格大学生村官；拿出62个招录计划面向“西部计划”“苏北计划”“三支一扶计划”志愿者等服务基层项目人员招录；另有62个计划招录任职满2年的优秀村（社区）党组织书记、村委会（社区）主任。另外，根据中央有关规定，为保持乡镇干部队伍的相对稳定，我省今年新录用的乡镇公务员（街道参照乡镇做法）必须有5年的服务期（含1年的试用期）。
    另外，为了吸引和鼓励高校毕业生报考。此次市级机关要求有两年基层工作经历的职位不超过计划数的10%，县级机关和乡镇招录公务员，均不设置基层工作经历的要求。专业方面，全省有1056个招录计划不限专业，3652个计划专业设置到大类，占到总计划的80%。
    “今年招录人员数量与去年相比，略有降低。”省公务员局考试录用处处长张学英分析说，今年招录总计划5872名，比去年少了608名。减少的职位大部分集中在工商和质监部门，由于管理体制改革，由垂管变为市县直管，因此今年工商部门招录计划只有16人，比去年减少423人，质监部门招录计划比去年减少了58人。张学英认为，虽然招录缩减，但向基层倾斜力度加大了。从招录计划来说，去年县以下机关招录人数4081人，占总计划62.98%。今年县以下机关招录虽然减少到3914名，但占比66.66%，比去年提升3.7%。
    人事专家分析认为，今年我省公务员招录考试的岗位设置，虽然总体招录人数有所下降，但对于很多考生来说都有一个利好的局面，因为无论是否具有基层工作经验、是否具有硕士学历等，基本都有合适自己的职位可以报考。
 

本文来源: 人民政府

03.02.2015  11:17