盐城警方建立健全“五项排查”常态机制

　　近年来，盐城警方坚持问题导向，探索建立以“排查化解社会矛盾纠纷、排查整治突出治安问题、排查整改公共安全隐患、排查治理执法安全隐患、排查解决队伍管理薄弱环节”为主要内容的“五项排查”常态机制，延伸管理触角，前移工作关口，及时发现解决影响社会稳定和社会治安的突出问题以及公安工作和队伍建设中存在的各类问题隐患，逐步形成了一套“发现问题、分析问题、解决问题、改进工作”的问题工作法，实现了社会大局持续稳定，人民群众对公安工作的满意度逐年上升。在市委市政府综合绩效考核中，连续5年荣获“全市目标任务综合考核综合先进奖”，2013年盐城获评全国新一轮社会管理综合治理优秀市，连续六年被省委、省政府、省综治委评为“平安市”。(盐城市局）