溧阳：齐抓共管 纠四风、惩“蚁贪”

　　新华网南京3月10日电（朱亦峰）  近年来，溧阳市纪委、监察局准确把握纪律审查工作新方向、新要求，压实“两个责任”，不断强化纪律审查工作措施，创新工作方式，对发生在群众身边“四风”和腐败问题“零容忍”。

　　         一是层层传导。落实“两个责任”。 加强责任考核。出台落实“两个责任”述责述廉述作风的规定，明确必述内容，狠抓日常监管，动真碰硬。深入督促检查“两个责任”落实情况，年中和年末分别组织抽取部分单位党委、纪委开展“三述”活动，组织市纪委委员评议，切实加大对责任主体履行责任的监督力度。明确各级党委（党组）领导班子和主要负责人分别向上一级党委和纪委报告履行主体责任情况，各级纪委向同级党委和上级纪委报告履行监督责任情况。

　　     二是集中管控。加强线索管控，畅通案源渠道。 明确一个进口，严格执行《市纪委监察局机关信访举报线索集中管理办法》，建立运转台账，确保问题线索不流失、不滞留、件件有落实。规范一个出口，对委局机关和下级纪委（纪检组）的所有重要案件线索由案件监督管理室统一管理，专人负责。统一组织协调——市反腐败工作协调领导小组定期召开会议，与公、检、法、审计等部门互通信息、资源共享，形成惩治腐败工作合力。

　　     三是明确重点。实行案件联审，提升案件质效。 市纪委对近年来查处的违纪案件进行分析研判，重点查处一批上级转交问题线索；基层站所“一把手”和镇村党员干部吃拿卡要、虚报冒领等与民争利、损害群众利益的违纪问题；违反八项规定精神和作风纪律问题案件。对群众反映内容简单、线索清楚、情况明晰的举报件，在保证质量的前提下，坚持快查快办，实行案件联审，缩短办案时间，及时反馈查办情况。

　　   四是健全机制。加强业务指导，提升执纪能力。 坚持市纪委监察局领导包抓基层办案工作制，对重大复杂和提级办理案件，明确一名委局领导全程参与、一抓到底；对下转基层的案件线索，指定委局联系科室具体指导督办。为基层纪委以案代训纪检监察干部；选派纪检监察干部参加上级纪委组织各类业务能力培训班，不断提升监督执纪问责能力。