沭阳检方公诉首例“恶意欠薪”案被告人获刑

　　有能力支付职工工资却逃避支付，甚至对有关部门的裁决置若罔闻，并玩起“人间蒸发”。经江苏省沭阳县检察院提起公诉，3月20日，当地法院以拒不支付劳动报酬罪，判处王某拘役五个月，缓刑六个月，并处罚金人民币8000元。

　　今年57岁的王某，为浙江省乐清市人，系沭阳某实业发展有限公司法定代表人。由于经营不善，该公司拖欠陆某等63名工人2013年9月份工资共计人民币16万余元。王某在公司尚有原材料、货物及机器等资产的情况下，为了逃避支付工人工资，于同年10月11日王某逃匿并与外界断绝联系，期间将自己的手机号码更换掉，玩起“人间蒸发”。同年12月27日，陆某等63名工人在找到不到王某的情况下向该县劳动监察部门投诉，劳动监察部门接报后，在核实相关情况的同时，于2014年1月9日，达《劳动保障监察限期改正指令书》，责令该公司于同月13日前支付拖欠的工人工资，并将该指令书张贴于该公司门旁墙上。后王某在知悉后仍拒不支付工人工资。2014年1月21日，沭阳县人社局将案件移送至公安机关。

　　另查明，2014年3月11日，王某将所拖欠的16万余元工资全部付清，并于同月26日主动到公安机关投案自首，并如实供述了自己的罪行。

　　法院经审理认为，被告人王某行为已构成拒不支付劳动报酬罪。鉴于其案发后王某能主动投案，并如实供述自己的罪行，且在提起公诉前已支付职工工资，依法予以从轻处罚。遂法院作出上述判决。