淮阴区检察院强化新常态下党风廉政建设新机制

      2015年1月开始，淮阴区检察院紧紧围绕新常态下淮阴检察工作新形势、新任务的要求，认真抓好新常态下“两个责任”落实工作，构建新常态下党风廉政建设新机制。

    一是进一步落实党总支书记党风廉政建设主体责任和纪检监察工作分管人监督责任，严格落实领导班子成员和各部门负责人是党风廉政建设“第一责任人”的责任，将党风廉政建设融入到检察各项业务工作之中；二是进一步注重教育引导，通过工作例会等机会及时传达学习党风廉政、作风建设的最新要求，开展党风廉政建设正面典型教育和警示教育，用正面典型的感染力和对反面典型惩治的威慑力，警醒干警时刻保持清醒头脑，筑牢拒腐思想防线；三是进一步深入推进行政权力运行监督机制建设，严格执行“五项权力”责任清单和工作流程，强化思想道德风险、制度机制风险、岗位职责风险、外部环境风险等廉政风险点的防控，防止失职渎职等职务犯罪行为发生；四是进一步加大党风廉政建设、作风建设、效能建设及执行本院《“三查合一”检务督查方案》情况监督检查和明查暗访力度，发现违规违纪行为从严查处，强化制度的约束力和执行力。自1月份以来，领导的示范作用发挥较好，严格遵守廉洁从简的要求，抓党风廉政建设工作的思路新、作风实、成效明显，敢于较真，对违规违纪行为不袒护、不迁就，通过氛围的营造、教育的渗透，筑牢了本院干警的思想防线，形成了人人思廉、崇廉的良好氛围。