无锡人才智力交流会暨“百千万”就业政策宣传推介会成功举办

　　10月25日，2014年中国无锡人才智力交流会暨“百千万”就业政策宣传推介会在无锡市体育中心举行。近400家知名企业提供一万余个岗位，吸引了一万余名求职者入场求职。本次大会是无锡市连续第九年举办全国性的人才智力交流大会，也是无锡地区一年一度规模最大的人才交流活动。

　　大会由国家人力资源和社会保障部全国人才流动中心、江苏省人力资源和社会保障厅、无锡市人民政府共同主办，由中共无锡市委组织部、无锡市人力资源和社会保障局承办。旨在深入贯彻落实十八大精神，促进高校毕业生充分就业，发挥人才资源开发在社会经济发展中的基础性、战略性和决定性作用，以适应经济科学发展、转型发展、和谐发展的要求。与往年相比，今年大会主题鲜明、活动丰富，除传统的企业综合招聘、人才服务政策宣传以外，还具有以下三大特色：

　　大会在场馆显要位置设立“百千万就业政策宣传专区”，深入宣传无锡市大学生租房补贴政策，进一步强化政策引领，吸引更多与该市产业发展相配套的大学生到无锡就业创业。为促进人才与用人单位“无缝”对接，本次活动向全国各大高校职业院校进行了宣传，特别邀请来自清华大学、北京大学、中国人民大学等全国30多所重点高校的1000多名研究生来无锡参加交流洽谈。大会为大学生提供见习和就业岗位，受邀来到无锡的研究生与该市35家研究生科研实践基地、大学生见习实训基地、重点单位进行对接洽谈，主办方一如既往为参加对接洽谈的研究生补贴部分路费。

　　开展无锡“百千万”大学生就业创业促进工程校企对接座谈会。10月25日上午，主办方邀请了20个全国重点高校毕业生就业指导部门、20家重点企事业人事部门负责人开展座谈。会上，无锡市人社局介绍无锡发展情况、无锡市吸引高层次人才相关政策；与会者围绕开展校地企三方合作、校园招聘、大学生暑期实习、研究生科研实践活动等内容进行交流。座谈后，与会者走访了无锡国家数字电影产业园、无锡万达旅游文化城项目等该市重点建设项目，实地对接人才需求情况。

　　在会场设立人才素质测评专区，为参加现场交流的各类人才尤其是高校毕业生提供免费测评服务。人才素质测评系统是无锡市人力资源市场与全国人才流动中心合作开发并启动的高校学生公益性测评业务。测评内容包括工作动机测验、感知与偏好测验、职业能力测验、基本素质及潜能测验等。人才素质测评旨在帮助高校毕业生清晰地认知自我，合理地确定专业兴趣和职业目标，树立正确的择业观，提升就业质量，正确引导无锡地区人才资源合理、有效配置。

　　大会邀请了物联网等无锡市经济社会发展重点领域、新兴产业的企业参会，招聘中高级人才并展示企业形象。从交流会上企业提出的职位需求来看，排在前五的热门职位分别是：销售类1191个，技工类852个，行政后勤类540个，酒店餐饮旅游服务类473个，计算机网络技术类440个。前十位的职位还包括机械仪器类、工厂生产类、教育培训类、客户服务类、经营管理类。以上十大类职位的人才需求量占到总量的69%。从参会企业的行业分布来看，制造行业的企业数量最多，占全部参会企业的48.6%。其次依次是批发零售业、金融业、房地产业、教育、计算机服务和软件业、住宿和餐饮业、居民服务业、租赁和商务服务业、文化体育和娱乐业。

　　2014年全国高校毕业生总数再创新高达727万，庞大的数字让许多城市深感压力，而无锡却从中看到机遇：作为新兴生产力的代表，大学生无疑将为无锡未来的转型发展带来可观的“红利”。无锡不仅要把他们引进来，更要为他们提供优质的岗位和职业发展空间。为此，今年无锡将继续实施困难家庭高校毕业生一次性求职补贴等政策，放宽高校毕业生参加就业见习的户籍限制，提高就业见习补贴标准。我市将不断优化就业创业环境，让大学生在这片充满魅力的土地上找到成功和幸福，为民生改善、社会稳定和经济发展提供人才支撑。