镇江市劳务公司当选首批全国人力资源诚信服务示范机构

　　日前，人社部发布了《关于确定全国人力资源诚信服务示范机构的通报》，确定106家单位为“全国人力资源诚信服务示范机构”。镇江市劳务公司成功当选。

　　人社部2012年在全国人力资源服务机构中组织开展了诚信体系建设活动，两年多来，各地涌现出一批依法经营、规范服务、公平竞争、诚实守信的人力资源服务机构典型。按照党的十八届三中全会提出的“建立健全社会征信体系，褒扬诚信，惩戒失信”要求，为发挥典型引路、示范带动作用，人社部确定首批“全国人力资源诚信服务示范机构”。这106家示范机构，既包括在行业内具有代表性的龙头企业，又包括专业性行业性较强、具有服务特色的中小机构；既有开展职业介绍、档案管理等传统业务的事业单位，又有在服务外包、网络招聘、管理咨询等新型业态方面发展较好的服务企业，比较全面地反映了人力资源服务行业诚信建设的整体状况。

　　通报指出，确立这批示范机构，对加强人力资源服务机构诚信体系建设、引领人力资源服务机构诚信自律、推进人力资源服务行业健康发展具有重要意义。各级人社部门要不断健全诚信管理制度，构建守信激励和失信惩戒机制，推进人力资源服务机构诚信体系建设规范化、制度化、长效化。

　　镇江市劳务公司自1992年创建以来，不断强化内部管理，稳步拓展业务，关注行业发展，秉承“以客户需求为导向”的服务理念，为企业提供专业化、低成本、高效益的一站式人力资源服务。截至目前，镇江市劳务公司已与百余家单位建立合作关系，派遣各类劳务人员万余人，为规范劳务用工，促进和谐劳动关系发挥了积极作用，受到了用工单位的广泛好评。