市直机关工会联合会：机关干部素质提升工程 持续十余载

一项机关干部素质提升工程，持续十多载，让市级机关70多个成员单位近万名机关干部受益。近年来，市直机关工会联合会以服务发展为主线，在做好规定动作的同时，创新自选动作，持续推进“机关干部素质提升工程”，提升服务效能，激发机关干群工作积极性，这一举措得到了上级工会和工会干群的一致好评。

助力学习型机关建设

“《最美的遇见》，捧读之际的共鸣，时而好似照见父亲和我，时而又似照见我和女儿。但共同的一点是来自对安定的认可，就是那种忽略了社会、环境的一切滋扰，相信这个世界会好的沉静。”“《看见》，其实是在用我们群众的眼睛看，用我们群众的眼睛监督。”

这是市直机关工会联合会组织开展的“好书、好人生”主题征文活动中，部分机关干部写下的读书心得。

推进机关干部素质提升，学习是关键。近年来，市直机关工会联合会把构建学习型机关作为中心工作，引导各成员单位充分发挥工会宣教职能的作用，配合协助党组织、行政开展各具特色的学习教育活动，全面营造机关干部职工读书学习氛围。实施机关干部读书工程，这几年，市直机关工会联合会每年都会定期向干部推荐一批必读、选读书目，既有马列经典著作，也有各类文史哲书籍和科技读物，并开设“广大干部职工读书专柜”、“网上图书馆”、“图书漂流站”，为广大干部职工提供丰富阅读资源；帮助指导十多家单位分别建成了工会系统泰州市级、省、国家级的职工书屋；组织分享交流学习心得，开展了“好书、好人生”“我阅读、我推荐”等活动，在《靖江日报》上开设“我在读的一本书”专栏，刊登机关干部、职工群众撰写的荐书文章和读书心得，同时组织读书报告会，交流读书成果。

在市直机关工会联合会的推动和机关各工会组织的探索实践下，一股大力倡导学习、积极投身学习、热情支持学习的清风正在市级机关各单位劲吹。

开展业务技能大练兵

2013年9月29日，靖江政法系统展开了一场别开生面的业务技能“大比武”，来自法院、检察院、公安局、司法局4家单位的12名选手，组成4支代表队，就新刑法、新刑诉法展开知识竞赛。政法系统200多人观摩比赛。此次竞赛设个人必答题、小组必答题、抢答题三个环节，从新刑法和新刑诉法证据制度、强制措施制度以及辩护制度等新规定中选择相关知识点进行测试。经过激烈角逐，检察院最终获得一等奖。

这仅仅是市直机关工会联合会开展的机关干部职工业务技能大练兵中的一项。

为提高机关干部队伍的业务技能和综合素质，培养勤学苦练、奋勇争先、顽强拼搏的工作作风，市直机关工会联合会吹响了机关干群业务技能“大练兵”的号角。近年来，市直机关工会联合会及其成员单位工会组织先后开展了机关驾驶员技能比武、政法系统业务技能大赛、行政服务中心办件服务大赛、金融系统员工点钞识假大赛、机关干部书法摄影技能大赛、机关干部才艺表演赛、办公自动化政务信息平台建设大赛等，通过以赛促学，构建了机关干群技能交流平台，提升了业务一线服务水平。

构建和谐机关工会文化

今年5月份，由市直机关工会联合会组织开展的机关文化才艺骨干培训班开班，来自全市的80多名机关干部参加了微生活、主持、书画、文化艺术鉴赏、摄影摄像、围棋、陶瓷文化艺术等文艺培训，陶冶了情操、增强了本领。

这次活动只是市直机关工会联合会构建和谐机关工会文化的一个缩影。市直机关工会联合会主席薛卫东介绍，近年来，市直机关工会联合会把组织开展文体活动作为促进机关文化建设的载体，通过丰富多彩的活动活跃了机关干部职工的业余文化生活，让机关干部业余也能学本领、提技能，促进身心健康。

以迎新年总结表彰为主题，举办文体联欢活动，邀请市领导与机关干部同台联欢；举办“颂改革、庆国庆”联谊会；组织开展“工会一日捐”活动，向贫困职工献爱心；选派机关职工参加“激情广场·爱国歌曲大家唱”……各种形式的活动，充分展示各成员单位工会会员的风采，让机关工会凝聚力得到提升。

市直机关工会联合会还在机关大力推进“模范职工之家”建设，着力打造“会、站、家一体化”模式，为广大干部职工提供活动阵地。目前，我市已建有各级职工书屋近30家，其中国家级示范点2家。还有10多家单位建有球室、球场或其他休闲娱乐阵地。已有2家工会被评为省级“模范职工之家”。靖江地税局工会更是在中国工会十六大上获得全国“模范职工之家”的荣誉。