盐城市滨海县铸就品质教育 提升育人水平

      为顺应教育现代化发展新趋势，盐城市滨海县教育局“五着力”打造品质教育，全面提升全县学校办学水平和育人质量。
　　着力队伍建设，打造业务精湛团队。严格干部任用程序，探索学校中层干部由普通教师竞聘上岗的选拔用人机制。建立完善名校长、名教师工作室。健全班主任学习培训制度，定期开展班主任工作科研活动。
　　着力制度建设，严格制度管理。完善教育教学管理和人事改革制度，严格执行各项管理制度。不断优化教育管理队伍，提升管理水平。严格课程管理，强化教学常规管理。不断完善平时考核制度，严格落实过程考核，严格奖惩制度。
　　着力质量管理，提升育人品质。以促进学生和教师发展为宗旨，激发学生学习兴趣，培养学生良好学习习惯，大力开展“让学引思”课堂教学改革行动，最大程度地实现学生知识的掌握、能力的培养、学法的运用和习惯的养成以及情操的陶冶，实施教学质量监测，全面提高教育教学质量。
　　着力文化建设，提升品牌特色。结合学校的地域、发展实际、教师队伍现状，精心策划，有目的、有计划地打造学校特色品牌，不断开发和充分利用本土特色资源，丰富学校文化内涵，增强学校文化底蕴，彰显学校办学特色，努力打造“一校一品”“一校多品”。
　　着力师德师风建设，提升行业形象。以从严治教为切入点，强化思想教育，严肃整顿师德师风。坚持以问题为导向，扎实开展系列专项治理活动，重点整治在职教师有偿家教、“庸懒散”等问题。大力表彰先进，严格惩处力度，提升队伍素质，塑造风清气正的教育形象。