【关爱民工】仪征市人民调解组织去年为农民工讨薪300余万元

2016年，仪征市各级人民调解组织共调解农民工讨薪类矛盾纠纷37件，其中集体性矛盾纠纷3件，共为130余名农民工讨薪300余万元。

一是主动介入，积极开展纠纷排查工作。 充分发挥市镇两级调解组织和企业调解组织作用，组织调解员深入企业了解辖区内农民工工资支付履行情况，重点对建筑企业、餐饮业、服务业、制造业等外来务工人员较多的行业和企业进行矛盾纠纷排查，对收集到的信息，做好统计分析和上报工作，对于可能激化升级、易引发集体性讨薪案件第一时间上报。

二是整合力量，化解疑难复杂矛盾纠纷 。针对集体性农民工讨薪维权案件，积极整合法院、劳动监察、信访、工会等部门工作力量联合调解，按照调解优先的原则，尽可能通过诉前调解或非诉讼方式解决纠纷，共同促成劳资双方依法解决工资拖欠问题。对于疑难复杂的讨薪纠纷，则由市矛盾纠纷调处服务中心挂牌督办，整合相关力量，制订合理调解预案，妥善及时化解。

三是及时回访，确保调解成果落实到位。 对于已调解成功的拖欠农民工工资案件，由市矛盾纠纷调处服务中心在一周内进行电话回访，询问工资发放落实等情况。对于工资没有按时到位的，及时通知办理案件的调解组织进行重点监督，督促用人企业及时履行调解协议，确保农民工按照协议及时拿到拖欠工资。