无锡市惠山区审计局首次实行审计组长竞选上岗

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　　为加强审计组管理、提高审计效率、激发审计人员多出审计成果和精品和全面提高审计项目质量，无锡惠山区审计局于今年8月出台了《无锡市惠山区审计审计组组长竞争上岗办法》，将竞争机制引入项目审计组，经过前期充分准备，该局拿出某街道领导经济责任审计项目作为试点，为保证项目稳妥，确定由报名的3名业务骨干参加竞选。9日7日，审计组长竞选的重头戏“演讲”和“评选”拉开帷幕。
　　在竞选演讲会上，其中两位同志的《审前调查报告》和《审计实施方案》报告演讲获得与会同志的肯定，特别是郭春艳同志的演讲材料准备充分、审计目标明确、重点突出、内容详细、方法有创新、组织分工合理、组员职责明晰，获得了考察组的一致好评。此次竞选坚持公开、公平、公正原则，通过报名、资格认证、演讲、现场点评、考察组投票及公示等必要程序，选出了1位审计组长。
　　由于审计组组长竞争上岗处于试点阶段，竞争项目数量有限，未参加报名的同志，虽然没有机会参加演讲，但是通过参加本次竞争演讲会后，也受到极大的精神震动，备受鼓舞，表示要积极争取，有机会要一试身手。（韩世宏）