省委第七巡视组向省人力资源和社会保障厅党组反馈专项巡视情况

16.05.2016 09:29

　　5月13日，根据省委巡视工作领导小组的安排，省委第七巡视组向省人力资源和社会保障厅党组反馈专项巡视情况。之前，巡视组负责人向省人社厅党组书记、厅长谭颖反馈了巡视情况。省委第七巡视组副组长朱跃宁代表巡视组向省人社厅党组进行了反馈。谭颖主持会议并作表态发言。

　　根据省委部署，2016年3月14日至4月30日，省委第七巡视组对省人社厅党组进行了专项巡视。省委巡视组严格遵循《中国共产党巡视工作条例》，认真落实政治巡视要求，紧扣“六大纪律”，深化“四个着力”，紧盯党的领导弱化、党的建设缺失、管党治党不力等突出问题，把发现问题、形成震慑作为主要任务，受理群众来信来访，广泛开展个别谈话，调阅有关资料，深入了解情况，顺利完成了巡视任务。省委巡视工作领导小组听取了巡视情况汇报。

　　朱跃宁指出，党的十八以来，省人社厅党组坚持把严守党的政治纪律和政治规矩放在首位，认真学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神以及习近平总书记系列讲话，始终与党中央保持高度一致。党组能够强化主体责任落实。驻厅纪检组能够聚焦主责主业，强化监督、执纪、问责，努力履行监督责任。巡视中干部群众也反映了一些问题，主要是：系统学习、创新贯彻中央全面深化改革部署的工作力度和深度有欠缺，有些重大改革、普惠政策尚未落到实处；机关党建还存在一些薄弱环节，“两个责任”的落实有待加强；少数党员领导干部律己不严；个别单位和领导干部执行“八项规定”不严格；贯彻执行民主集中制等原则还存在不足；官本位思想仍然存在；少数干部工作效率不高，敢于担当精神不强；党员干部的教育监督管理工作尚需加强。

　　朱跃宁代表巡视组提出三点整改意见：一要增强“四个意识”，进一步加强党的领导和党的建设，有力推动我省人社系统全面深化改革工作迈上新台阶。要进一步学习贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神，始终严守政治纪律和政治规矩，牢固树立“四种意识”。要认真学习落实《中国共产党党组工作条例（试行）》，将加强党的领导充分体现在深化改革的决策研究、政策实施、措施落地等方面，注重政策的统筹性，增强改革创新的魄力，加大破解难题的力度，全力打通“最后一公里”。要紧密结合“两学一做”学习教育，进一步加强对机关党建工作的领导，进一步严肃党内政治生活，党组书记和党组成员要带头强化党员意识、带头尊崇党章、带头执行民主集中制原则、带头树立规矩意识，带头落实双重组织生活等党内制度。二要增强忧患意识，落实“两个责任”，加强对党员干部的监督管理，全面贯彻从严治党要求。要切实加强对党风廉政建设和反腐败工作的研究和领导，建立健全制度，保证党组的主体责任落在实处，保证书记的“第一责任人”的职责落在实处。要坚持问题导向，不断加强对社保、医保、农保、人事考试、职工培训、劳动监察、专项资金管理等热点岗位、重点环节和重点人员的监督管理，健全制度，堵塞漏洞，防范风险。要严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，切实落实省委从严管理干部的要求，执行落实好干部监督的各项制度，从严选好管好用好干部。要针对办公地点分散、人员分散的现状，创新工作方式方法，更加注重对党员干部平时的考核了解，进一步完善对党员干部的监督管理。要通过“两学一做”学习教育，从制度的层面，把全面从严治党落实到每个支部、每名党员，把违纪的苗头遏制在萌芽、把腐败的隐患消除在源头。驻厅纪检组要坚守职责，熟悉业务，坚持原则，敢于碰硬，强化监督执纪问责，狠抓监督责任落实。要以考试中心典型案例为鉴戒，抓早抓小，动辄则咎，使党纪立起来、严起来。三要增强紧迫意识，全力纠正“四风”，提高改革落实的能力，推进作风建设常态长效。要深入学习领会习近平总书记关于作风建设的重要论述，深入学习贯彻中央全面深化改革领导小组抓好改革落实的精神，以务实的作风，抓主体责任、抓督办协调、抓督察落实、抓完善机制、抓改革成效、抓成果巩固，党组书记要亲自抓谋划、抓部署、抓督察、抓落实，确保改革举措早落地、见实效。要全力纠正形式主义和官僚主义，克服一些领导和部门的“衙门习气”。厅党组要以推进作风建设为抓手，组织动员全厅上下进一步提振精气神，为谋划改革、落实改革动起来，改变忙闲不均的状况。要加强思想政治工作，明确工作职责，建立完善的考核机制，切实解决一些党员干部创新活力不足、担当意识不够、精神状态不佳、办事效率不高的问题。

　　朱跃宁强调，省人社厅党组要严格按照省委巡视工作领导小组要求，切实担负起全面领导党风廉政建设和反腐败工作的主体责任，高度重视反馈意见，认真研究并抓好整改落实。对巡视整改落实情况，厅党组要以适当形式向党内和社会公开，接受干部群众监督。省委巡视工作领导小组将适时组织开展监督检查。

　　谭颖指出，省委第七巡视组提出的反馈意见，实事求是，全面客观，既充分肯定了近年来省人社厅党组认真贯彻落实中央和省委要求、推动江苏人社工作科学发展取得的实绩，又中肯指出在基层党组织、干部队伍和党风廉政建设等方面存在的问题和不足，提出了改进工作的意见建议，对我们做好今后一个时期人社工作具有十分重要的指导意义。

　　谭颖表示，省人社厅党组将以鲜明的态度，坚定的决心，认真研究制订整改方案，细化分解任务，落实整改措施，全面抓好整改，切实把省委巡视组反馈意见整改落实作为一项重大政治任务抓紧抓实抓好。一是全面从严治党，坚决落实“两个责任”。我们一定把思想、行动统一到中央和省委的工作部署和要求上来，深刻认识中央、省委从严治党的鲜明态度和坚定决心，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。厅党组将切实履行党要管党、从严治党的主体责任，坚持以上率下、作出示范。厅党组书记坚决履行“第一责任人”职责，始终把主体责任放在心上、扛在肩上、抓在手上。厅领导班子成员要认真履行“一岗双责”，强化对所分管领域党风廉政建设主体责任落实情况的监督检查。各党支部书记要切实增强责任主体意识，认真抓好本支部党风廉政建设。厅党组全力支持纪检组进一步突出主责主业，开展监督执纪工作，特别是对省委巡视组反馈的问题线索，逐一核实、认真查办，一查到底、绝不姑息。二是坚持问题导向，不折不扣抓好整改落实工作。我们将认真对照巡视组反馈的意见，进一步落实领导责任，成立巡视整改工作班子，厅党组书记亲自负责抓整改落实。对巡视组指出的问题，厅党组将及时进行专题研究，列出“问题清单”，制定整改措施，分解整改责任，明确责任部门、责任人和完成时限，建立并实施整改销号制度，确保问题整改到位。厅党组班子成员要发挥示范作用，带头抓好自身整改，带头抓好分管领域整改，带头指导好各部门、各单位的整改，推动各项措施落到实处，以最坚决的态度、最果断的措施确保省委巡视组反馈意见得到全面整改落实。同时，及时向省委汇报整改情况，接受巡视组的检查指导。三是坚持不懈反“四风”，着力形成作风建设新常态。我们将坚持把反“四风”、改作风放在突出重要位置，始终保持作风建设严要求、高标准，既巩固成果，又狠抓整改，更警惕“四风”的新形式、新动向，做到持之以恒、常抓不懈、驰而不息。特别是对此次巡视组反馈作风方面的意见问题，深刻剖析其深层次原因，汲取教训，举一反三，建立健全改进作风的常态化、长效化机制，决不能让类似性、重复性问题发生。我们将着力提振全体党员干部的热情和干劲，提升精气神，强化担当意识，毫不松懈地推进作风持续转变，做到措施真落地、作风真转变、群众真满意。四是强化成果运用，坚决扛起民生与发展重任。我们将以落实省委巡视反馈意见为契机，充分运用巡视成果，全力推动人社事业迈上新台阶，特别是把抓好整改落实工作与贯彻落实中央、省委的决策部署紧密结合起来，与全面从严治党、“两学一做”学习教育紧密结合起来，与实现“十三五”发展强势开局、助推供给侧结构性改革紧密结合起来，按照协同推进“四个全面”战略布局和建设“强富美高”新江苏的目标要求，团结带领全厅、全系统干部职工，牢牢把握“民生为本、人才优先”工作主线，立足率先领先，全力创新创优，综合施策、精准发力，勇于担当，狠抓落实，以实际作为促进全省经济社会发展，以实实在在的成效向省委、省委巡视组交上一份满意的答卷，决不辜负省委和巡视组对我们的期望和信任。