《中国建设报》南京部分职校推出新型“订单”培养模式

本报讯 由合作单位派讲师亲自授课，不仅进行岗位技能培训，还要进行职业素养、企业文化的培训……近日，南京高等职业技术学校首届联想服务器“订单班”正式开班，企业派出技术骨干直接到校上课的人才培养模式，让毕业生与企业实际需求形成无缝对接。

每6人一组，5名学生带上眼罩，像毛毛虫一样站成一列，另一名成员作为团队领导通过手势发出指令，引导“毛毛虫”前进、转弯，最后找到“宝藏”……这是南京高等职业技术学校联想服务器专班的一堂职业素养课，授课的是来自联想集团的讲师。在学生们看来精彩有趣的“游戏课”实际上蕴含了职场生活的深意。“团队中发出指令的学生相当于企业领头人，这个领头人需要具有决策力、判断力，能获得团队其他成员的认可，可以带领其他人员达成目标。排在队伍的第一人需要有勇于探索的能力，中间的成员则起到承上启下的作用，这和在一个企业中一层层上传下达是一样的道理，培养的是团队协作力。”现场一位授课的讲师说：“这样的互动教学有别于传统课程，为以后学生的职场生活做铺垫。”

据南京高等职业技术学校相关负责人介绍，自今年9月开始，学校有26名来自计算机网络技术专业的四年级学生正式加入首届联想服务器专班。在这个班上，像上述由企业讲师授课将成为常态。除职业素养课外，其他的岗位技能培训课、就业指导课等都是联想集团派出的讲师授课，内容涉及企业管理理念、服务标准、专业技能和生产流程等，学校老师只配合课堂管理、跟班培训。一年后学生可以获得联想认证服务工程师证书，并可以进入联想或者和联想有合作的相关企业就业。

联想教育培训事业部项目经理解明玲说：“以前企业招到的员工往往需要进行岗前培训，因为校内学习的内容和实际企业需要是脱节或者过时的，直接派企业技术人员到学校上课，传递给学生的都是行业内最新的技术技能，加上企业文化的熏陶，进入企业可以直接上手，省去了很多中间环节。”学生朱云江说：“联想班的上课模式与以前不同，课堂很活跃，既轻松也有趣，还能够激发我们主动思考，收获很多。我们以前学的内容比较杂，不太精，这种有针对性的培训不仅让我们学到了职业技能，也提前培养了为人处世的能力，为进入职场做好准备。”

据了解，在职业学校中，校企合作、订单培养的模式已经比较普遍，但像联想服务器专班这样，将企业技术人员请进校园承担全部专业课程的并不多，这样更紧密的订单合作，除了该校外，目前南京市金陵中专、商业学校相关专业也正在尝试。这种由企业全程参与人才培养的模式也许是今后校企合作的方向。

钱红艳

2016年11月9日《中国建设报》6版