无锡公布年度工资指导价 工程师年薪可超董事

　　新华报业网讯　无锡市《2014年人力资源市场部分职位工资价位》近日出炉。800多个“主流”岗位工资总水平与往年持平，但高薪岗位明显减少。在工资整体上涨乏力的背景下，“技术岗”风景独好，多个行业工程师岗位年薪“秒杀”经理和董事。

　　从此次公布的工资指导价目表来看，今年无锡地区的平均最高值薪酬并未出现在往年的企业经理、董事岗位，而是落在营销领域。其中，广告和公关经理以88万元的最高年薪排名居首。无锡市人力资源市场副总经理白江认为，今年我国经济增速面临下行压力，企业拓展市场的渴求非常强烈，带动营销人才走热。虽说做营销可能一夜暴富，不过就收入的稳定性来说，比不上专业技术人员。从榜单上看，研发总监的平均年薪达到261429元。

　　一些偏重实践的技术蓝领岗位，“钱途”也令人看好。高级车辆零部件设计工程师最高薪酬为27万元，平均值也达到17万元，而该领域管理层的平均年薪只有16万。一名普通的物流师，平均年薪可以拿到6万元，如果能升级到物流经理，最高工资可以达到33万元。 (马薇)