靖江科技企业家培育对象赴浙江大学培训

图为培训班现场。

11月24日至26日，49名科技企业家培育对象在市委组织部、市经信委的组织下，来到浙江大学听专家传道授业，忙里偷闲“充电”。一场“头脑风暴”在西子湖畔悄然刮起……

企业家要学会借他山之石

尽管国内国外飞个不停，江苏联兴成套设备制造有限公司董事长王志斌硬是抽出时间，跑到杭州当了三天学生。“有句成语叫‘取人之长，补己之短’。企业家要多走出去听听、看看，这对企业发展有好处。”对这次参加培训，王志斌称收获很大。

“转型升级，闭门造车不行，随波逐流也不行。”王志斌说，企业家要学会借鉴他山之石。王志斌认为，此次市委组织部、市经信委组织企业家到浙大学习取经，为大家开拓视野、学习新知识做了一件大好事，建议这样的活动今后要多举办。

市委组织部前期对企业家进行了培训需求调查，发现企业家对企业创新管理、营销策略、品牌运作等有较强的培训需求。为此，此次培训的主题确定为现代经营管理与品牌战略，授课教师均是浙江大学知名教授或企业经营管理方面的实战专家，他们既有精深的管理理论知识，又有丰富的企业业务实践操作技能。第一次参加此类培训的江苏环胜铜业有限公司销售部部长仇文焰说：“授课的专家都是有企业工作经验的实战人才，课程非常接地气。我现在要做的就是把专家讲授的技巧，尽快运用到企业管理上来，建立科学的营销队伍绩效管理制度，把企业推上一个新的台阶，创新突破，做优做强。”

品牌建设引发集体思考

此次培训中品牌战略课程最受欢迎，引发学员集体思考。

卓然（靖江）设备制造有限公司研发部经理展益彬有着华东理工大学博士研究生的学历背景，也是一名“80后”技术型人才。“在企业转型升级中，品牌建设是不可或缺的一环。这次培训内容对企业的发展非常有启发意义。”展益彬说。

对于品牌战略的意义，王志斌也感触颇深。他告诉记者，没有自主品牌，民企只能沦为国外企业的“打工仔”；没有自主品牌，企业销售网络不稳，不利于自主创新。在产业升级中，要尽可能把品牌建设这件“外衣”做得漂亮。“漂亮的东西大家都喜欢。”王志斌说这次的课程启发了企业的发展思路，眼下公司正在准备通过电商销售、加强与国内知名企业合作等方式扩大知名度，在全球范围内抢占市场。

在此次培训班期间，一些企业老总们白天上课，晚上熬夜处理公司事务的学习精神让人钦佩。浙江大学工商管理培训中心相关工作人员表示，学校每年都要接待许多来自全国各地的学员，这批靖江学员在学习积极性和学习效果方面都首屈一指。

“创二代”提前进入角色

在本次培训班里，“80后”学员占据了半数以上。这些被称之为“创二代”、“新生代”的青年人已提前进入“未来企业家”成长模式。

作为一名“创二代”，江苏双星特钢有限公司接班人顾鹏已经开始协助父亲管理企业。“决策影响一家企业的未来。”顾鹏说，从同行、商界前辈、父辈那里汲取经验，这是目前“创二代”最需要做的。作为江苏沙龙机电科技有限公司的接班人，不满30岁的赵帅时常感到“压力山大”。“我主要负责公司的技术开发，对企业管理方面知识还比较欠缺，这次培训中授课老师讲授的营销和管理理念让我感到豁然，受益不少。”赵帅说。

市场经济是企业经济、企业家经济。市人才工作办公室负责人坦言，“千军易得，一将难求”，企业家是十分稀缺而又极其重要的资源，近年来，我市涌现出了一批优秀本土企业家，但整体队伍还显得青黄不接、层次不高，在全国、全省知名的企业家更是凤毛麟角，因此，必须加快建设和储备一支优秀青年企业家队伍。此次培训是一次较成功的尝试，今后我市将有针对性地组织培育对象和“创二代”培训班，为全市企业创新发展持续助力。