仪征市总工会“四项举措”推动新年工作

      本网讯   仪征市总工会坚持服务发展大局，立足工会实际，实施“四项举措”，团结动员全市广大职工在努力建设经济强、百姓富、环境美、社会文明程度高的新仪征中发挥积极作用。

一是紧扣中心，大力彰显工人阶级风采。围绕建设新仪征的要求，把各类产业作为劳动竞赛的主攻点，推动劳动竞赛从大中型企业向中小型企业，从传统产业向战略性新兴产业，从生产领域向现代服务业，从企业向车间班组延伸。创新劳动竞赛模式，推动劳动竞赛向尖子比武和群众性普赛并重转变，由单纯比效益、比产值向比绿色发展、生态文明转变，由注重部署、单一评选向全程指导服务转变，不断提高企业和职工的参与率。在窗口行业等现代服务领域开展以拓展服务内容，提升服务质量为主要内容的优质服务竞赛，不断赋予劳动竞赛新的形式和内容,通过竞赛进一步彰显工人阶级的风采。

二是完善机制，倾力维护社会和谐稳定。加大劳动关系和谐园区创建力度，推动区域劳动关系和谐；将创建工作向车间、班组延伸，打牢和谐创建的基础。进一步加大扬州市企业工资集体协商工作标准示范单位的扩面工作，抓住要约这个源头，完善工作环节，实现要约无缝链接。实施工资协商指导员、谈判员轮训计划，不断提高工资集体协商的水平和效果。充分发挥典型的示范效应，深化厂务公开工作，加强与成员单位的沟通协调，切实保障职工群众的知情权、参与权、表达权、监督权。

三是保障民生，全力构建维权帮困体系。在规范职工服务中心建设的基础上，大力抓好以镇（园区）和规模企业社区（村）帮扶站点为基础的职工帮扶服务网络建设。密切关注困难职工群体，完善帮扶举措，在“春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”以及技能培训促就业、家政服务工程、职工互助互济等帮扶活动的拓展上向项目化推进。积极探索工会12351热线与政府热线以及人社、司法等信息平台的无缝对接，努力构建救助、帮扶、维权、服务“四位一体”的工作格局。积极探索推行工会会员服务新模式，注重加强对职工特别是新生代农民工的人文关怀，开展心理咨询服务，帮助员工思想上解惑、心理上解压，让工会真正成为职工“温馨驿站”。

四是强基固本，着力提升工会运行质态。进一步重视加强以镇（园区）工会为龙头，以系统（行业）工会为重点，企业工会为基础的“三级”工会组织网络建设。进一步加强企业工会规范化建设，深化“三公开四统筹”活动，努力把基层工会建设成为组织健全、维权到位、工作活跃、作用明显、制度完善、群众满意的“职工之家”。加大“模范职工之家”和活力基层工会创建力度，进一步完善“会员评家”机制。积极协助党组织选优配强各级工会领导班子，深化工会干部协管制度，进一步激发基层工会干部活力。 （ 通讯员 鲍兴华）