【宣贯省党代会精神】淮安市司法局发力“两聚一高”

淮安市司法局日前下发通知，要求全市司法行政系统将学习贯彻省第十三次党代会精神作为当前重大政治任务，将学习党代会精神与全市政法会议、“两学一做”学习教育、年终岁尾工作实际结合。全系统紧扣“聚力创新、聚焦富民”主题，深入开展“司法行政怎么干”学习、讨论、调研活动，进一步查找工作差距、明确发展思路，明确全市司法行政工作的新方向和目标。

一是加强规范化建设，提升基层基础工作。大力整合司法行政各部门力量，深入调查研究、听取各方意见建议，找准平台载体，打造更多“律企同行”、“12348?法润千万家”、“美好城市?法律相伴”等工作品牌，争取党委政府满意、人民群众满意。大力开展制度创新，激发司法行政工作的活力和战斗力，加快研究形成淮安公职律师公司律师制度、推动淮安市法律援助工作实施意见落地生根、加快推动“谁执法、谁普法”在淮安立法、加快制定实施淮安市社区矫正工作条例、加快推动淮安市法律援助基金会建设等等，以更规范的制度保障司法行政各项工作创新创优。

二是加强专业化建设，提升队伍素质。拓宽群众对司法行政工作意见建议的收集渠道，开展司法行政工作民意收集工程，利用法律援助、公证、律师事务所、法律服务所、人民调解工作室、基层司法所、12348服务平台等多种渠道，收集了解群众对司法行政工作的意见建议，根据群众需要开展针对性的服务。大力实施“法律快车村村通”、“法律援助全覆盖”、“普法达人淮上行”、“公证敬老月”、“社会组织法治孵化工程”等便民利民过程，打通司法行政工作联系服务群众的最后一公里。

三是加强信息化建设，提升工作效率。深化对社会治理规律的认识，向改革要活力、向创新要动力，大力推动“互联网+司法行政”项目化运作，打造“网上调解”、“智慧法务”、“网上司法局”、“掌上司法局”、“淮安普法联盟”、“私人订制法律服务”等互联网时代司法行政工作新机制，让群众足不出户就能享受到优质高效的法律服务。四是加强组织化建设，提升整体活力。强化对基层司法局局长任用管理，用足用好现有政策，确保县区选用的司法局长具备干好司法行政事业的基本素质。建立绩效倒逼机制，对县局局长和市局部门主要负责人，根据其在省厅考核的名次给予奖惩。