扬州举办小微企业专场招聘会暨创业项目交流展示会

        扬州市小微企业专场招聘会暨创业项目交流展示会日前举行，这是扬州市“春风行动”中的一项重大活动。106家企业进场招聘，提供就业岗位6326个，达成初步就业意向2147人；展示创业项目56个，有312人现场报名参加培训。 
　　机会真不少 106家企业提供岗位6326个
　　小微企业专场招聘会，共有涉及重工船舶、电子信息、机械制造、食品加工、餐饮、商贸等多个行业的106家企业进场招聘，提供就业岗位6326个，达成初步就业意向2147人。
　　昨天的招聘会正逢3·8妇女节，招聘会现场还设立困难群体登记认定、女性就业政策咨询、计划生育知识宣传、妇幼保健医院专家健康义诊等专区，为妇女等就业困难人员提供政策咨询、技能培训报名等服务。
　　政策大礼包 　现场发放近10万社保补贴
　　扬州市人社局组织社会培训机构代表与小微企业代表签订了新进员工培训协议，向在吸纳就业困难群体和下岗失业人员再就业方面树立良好典型的6家企业颁发了近10万元的一个季度社保补贴。
　　据了解，扬州市对小微企业新招用毕业年度高校毕业生的社会保险补贴政策执行期限延长至2015年底。
　　招聘会现场还展示了56个创业项目。有关部门向惠及天下电子商务平台等5个省级大学生优秀创业项目代表颁发了共50万元的项目补贴资金，向扬州市青年创业就业服务中心有限公司颁发了50万元的省级创业培训基地建设扶持资金，向扬州环保科技产业园颁发了100万元的省级创业孵化基地建设扶持资金。
　　市就业服务中心相关负责人透露，我市大力推进创业带动就业，广泛征集优秀创业项目，加强创业专家指导扶持力度。近两年来，累计为5739户小微企业和个体工商户提供各类创业扶持资金1400万元。
　　企业有诚意 　不少岗位月薪4000元起步
　　令求职者高兴的是，小微企业虽然小，但在薪酬待遇上却不吝啬。据了解，全市2015年春季新招员工的全额工资平均为2873元，小微企业开出的薪酬基本都要高于200元到300元。
　　在所有的岗位中，基于互联网的技术岗、终端类岗薪酬在近几年持续看涨，但凡有两年以上经验的，月薪4000元起步。比如某投资管理公司招聘微信开发工程师，月薪4000—5000元。
　　另外，“五险”“带薪休假”“交通补贴”“通讯补贴”“租房补贴”“午餐补贴”，几乎成了小微企业招人的标配。
　　求职者态度 　理科生更偏爱小微企业
　　记者现场观察发现，理科生比文科生更愿意去小微企业工作。求职者小卢学的是电子电气自动化专业，很快与市区一家机械设计企业达成协议。
　　“到大企业工作，要从最基层干起，到了这家企业，可以很快被重用，存在感比较强。”小卢向记者透露了他选择小微企业的原因。
　　与小卢一样，求职者小庄在招聘会上也与一家科技企业签约，成为结构设计工程师。小庄告诉记者，“到小微企业比到大企业发展机会多，老板很快就会让我担当重任的，即使今后跳槽，也有一个比较高的起点，比到大企业有更宽广的发展空间。”
　　相反，文科生则认为小微企业发展潜力小。求职者小戴向记者透露，她曾经在一家教育培训机构工作了一年，虽然经理重用她，薪水也不错，但是发现没有什么发展前途，“心里不甘，最终还是跳槽了。”
　　市就业服务中心专家表示，从这次招聘会的情况来看，大家的择业观念有所转变，求职者更注重行业潜力以及岗位是否适合自己的特长，为的是能锻炼自己，让自己更快成长。