丹阳市总围绕供给侧改革找准着力点

      本网讯   在经济下行的形势下，如何服务改革稳定发展、依法维护职工权益、寻找工会发挥作用的工作结合点，是摆在工会面前的新课题。对此，丹阳市总围绕服务改革、促进发展，组织各级工会深入调研，加大对职工教育和引领引导力度，全力服务于供给侧改革。

一是创新举措，推进精准帮扶服务。成立职工帮扶专家服务团，聘请法律援助、劳动关系协调、心理咨询、家庭关系调解等八个方面专家学者为职工提供免费服务指导。今年，职工法律援助律师工作室又聘请了十名专职律师，进一步完善律师接待日制度，免费为职工会员提供法律咨询和援助服务。

二是做实特色，提升就业创业能力。每年联合人才市场开展线上、线下招聘、培训活动，如“春风行动”全市联动大型就业招聘会和“庆五一、促就业”专场招聘会、“大学生家乡行”等。线上我们利用丹阳人才网、市总网站、微博、微信公众平台，定期发布全市就业岗位信息，拓宽就业渠道，根据市场需求和职工愿望开办育婴师、家政服务、烘焙技能培训等，提高下岗、失业人员的再就业和创业能力。

三是增强职工思想引领，以多形式广泛开展形势政策宣传教育活动。通过电视《工会之窗》、报纸《工会之声》、电台《职工之音》栏目和丹阳职工之家微信平台、微博等，强化当前供给侧改革的宣传。同时发动企业采用专题讲座、内部刊物（内网）、学习辅导、沟通交流、班前班后会等形式，不断加强职工思想宣传工作，提高供给侧结构性改革的目的和意义在职工中的知晓率，使广大职工充分理解和把握好长远与眼前、力度与节奏、希望与困难、个人与整体的关系，通过理性、合法的渠道表达自身诉求，凝聚推进改革发展的共识和力量。

四是深入推进劳动关系和谐企业标准化创建活动，为供给侧结构性改革营造良好环境。联合人社部门制定出台丹阳失业保险企业稳定岗位补贴政策，对实施兼并重组、化解产能严重过剩以及淘汰落后产能的企业，采取有效措施不裁员、少裁员，稳定就业岗位，由失业保险基金给予稳定岗位补贴。 （ 通讯员 许 芳）