2016下半年“苏州相城区校园引才计划”东北一线成果丰硕

　　2016下半年“相城区校园引才计划” 东北一线于10月25日正式启动，历时7天，地跨黑龙江、吉林两省，先后来到哈尔滨工业大学、哈尔滨理工大学、北华大学、吉林大学和长春理工大学等五所知名高校开展招聘活动。

　　本次招聘活动重点邀请了清华大学苏州汽车研究院（相城）、博能传动（苏州）有限公司、苏州智伟达机器人科技有限公司、力源液压（苏州）有限公司等企业参会，共推出软件工程师、开发工程师、企业文化专员等55个紧缺岗位，其中要求本科学历的20个，硕士学历的29个，博士学历的6个。岗位需求主要分布在机械设计制造及其自动化、材料科学与工程、测控技术与仪器、电气工程及其自动化、软件工程等多个专业。

　　虽然东北已是零下十几度的寒冷天气，但是阵阵寒意阻挡不了同学们的求职热情，每场招聘会都挤满了前来应聘的学生，整个会场暖意浓浓。面对国内著名学府的莘莘学子，企业人事迫不及待，积极主动地和他们进行沟通交流，了解他们的专业特长与求职意向，希望能在这里获得丰收。

　　东北一线五场招聘会成果丰硕，共收到简历175份，其中本科生占44.6%，硕士生48.7%，初步达成面试意向的54人。更可喜的是，苏州智伟达机器人科技有限公司当场与2名哈尔滨工业大学的学生签订了就业协议。

　　“相城区校园引才计划”是相城区引进战略性新兴产业和重点支柱产业紧缺专业人才、吸纳优秀高校毕业生的品牌项目，通过系列招聘会的成功举办，其人才集聚效应正日益显现。