人力资源社会保障领域优化公共服务座谈会在南京召开

　　为贯彻落实人力资源社会保障部《关于加强和改进人力资源社会保障领域公共服务的意见》，2017年10月16日，人力资源社会保障部优化公共服务座谈会在南京召开，人社部办公厅副主任郭开军出席会议并讲话，省人社厅副厅长陈健到会致辞。

　　陈健副厅长在致辞中强调，近年来，江苏省人社系统按照人社部和省政府的统一部署，坚持“放管服”三管齐下、协同推进。在简政放权方面，省厅行使的行政审批事项从32项减少为5项，撤减率达84.4%；在事中事后监管方面，先后印发《关于深化行政审批制度改革加强事中事后监管的实施意见》、《关于加强人力资源社会保障“双随机一公开”监管工作的实施意见》等文件，防止监管缺位；在公共服务方面，创新改进公共服务方式，进一步优化公共服务流程，简化证明材料和手续，大力推进“互联网+政务服务”，不断提升公共服务效能，有力增强了人民群众的获得感。

　　会议对人社部草拟的《关于进一步简化证明材料优化公共服务的通知》（征求意见稿）进行了讨论，各省市人社部门积极发言，针对征求意见稿的内容，结合本地实际和在公共服务工作中的痛点、难点，提出意见和建议。

　　人社部办公厅副主任郭开军作了会议总结。他说，人社部《关于加强和改进人力资源社会保障领域公共服务的意见》印发以来，各地高度重视，认真贯彻落实，取得了较好效果，群众的获得感也大幅提升，其中江苏省人社厅的“网上批、快递送”、天津人社局的精简业务印章、河北人社厅的智能审批、内蒙古人社厅的省级数据大集中等创新做法有力推进了公共服务工作，值得各地学习借鉴。

　　郭开军副主任要求，各地人社部门要坚决贯彻党中央国务院对放管服改革的部署，落实以人民为中心的发展思想，针对群众办事中的热点难点问题，主动梳理本部门各项公共服务流程，进一步取消和简化不必要的证明材料，优化办事程序，提高办事效率，提升群众的幸福感和满意度。今年各地人社部门要针对各种奇葩证明、循环证明、重复证明的问题，摸清底数，能够取消的取消，能够互认的互认，即使必要的证明，有关部门单位也要加快实现互联互享，减少不必要的重复取证；在减少证明方面，各地要拿出决心和魄力，务必要有大的突破，再减少一批办事证明和材料。

　　全国各省、自治区、直辖市、新疆生产建设兵团和部分副省级城市人社厅（局）相关处室负责人参加会议。江苏、河北、内蒙古、浙江、大连、深圳、山东、贵州等8个省市相关处室负责人在会上做了经验交流。