省档案局召开青年干部职工“五四”座谈会
5月4日，省档案局召开青年干部职工“五四”座谈会，总结“十二五”期间局馆青年工作，部署下一阶段青年工作任务。党组书记、局长谢波，副局长、机关党委书记赵深出席会议并讲话。副局长欧阳旭明、陈万田，副巡视员罗玲玲及局机关党委、工会、妇委会负责同志出席会议。局馆全体青年同志参加座谈会。
谢波在会议结束时作重要讲话。他指出，青年是一个单位的希望，培养和使用青年是一级组织的责任和必须做的工作。省档案局将更加重视青年同志的培养和使用，力求取得更好的成效。他勉励广大青年同志通过自身努力成长为优秀的领导干部或者某一领域的专家，形成水涨船高的良好态势，产生溢出效应。
谢波对局馆青年提出四点要求。一是要勤奋学习。勤奋是年轻人最重要的一个特点，要有良好的学习能力和学习态度。二是要勤奋工作。端正工作态度和心理取向，培养吃苦耐劳精神，减少攀比，克服惰性。三是要勤奋思考。青年同志特别是在业务部门工作的，必须结合实际勤于思考，多写多发表一些有内涵、有深度、有分量的文章。青工委要强化相关的考核激励机制。四是勤奋为人。态度、行动和形象要体现青春朝气，多一点帮助别人、关爱他人之心。
赵深充分肯定五年来青工委工作取得的成绩。对今后一段时期青工委工作，他提出四点希望。一是要适应青年同志需要；二是要围绕中心服务业务；三是要有利于青年干部政治与业务能力双提升；四是要有利于促进青年身心健康，达到凝心聚力的目标。
赵深指出，近年来，青年同志为局馆工作以及全省档案事业发展作出了积极贡献，突出表现在青年同志在局馆各项业务工作中发挥基础作用，在局馆重大活动中起到突击队作用，在各项竞赛活动中担当主力军，是局馆树立社会形象的重要方面。同时，他从万事先做人、增强学习能力、对待工作要有责任心等三个方面对青年同志的成长提出要求。
与会人员观看了了反映青年工作情况的汇报短片《潮涌兰台》，听取了青工委负责同志关于“十二五”期间青年工作情况和下一阶段工作思路的汇报，宣读了机关党委关于表彰青年工作积极分子的决定。会上，徐志国、许建智和沈晶三位同志，分别作为70后、80后及90后三个年龄层次的青年代表作了发言。