高邮市总工会2016年“七大活动”提升职工幸福指数

      本网讯  日前，高邮市总工会确定2016年开展“春节送温暖”等八大活动，全力做好职工的保障工作，努力提升职工的幸福指数。

1 ．开展春节送温暖系列活动。 对特困职工实行新的救助方式：对确定的特困职工进行统一银行打卡，做到专项帮扶资金发放到位的稳定性、安全性。举办2016年特困职工救助金发放仪式。对2016年特困职工发放金秋助学券、特困女职工体检券、单亲女职工救助券，以及对建档的特困职工赠送一份“温情年夜饭”。开展春节走访慰问活动。对所辖企业的困难职工、困难劳模、困难农民工进行走访慰问活动，做好“农民工平安返乡”行动,帮助职工解决购票难、乘车难等问题。

２．开展职工互助互济活动。 第一季度对2015年机关、事业单位参加职工互助互济会困难职工进行申请登记、初审、复核、审批、补助等，并完善职工互助互济章程，做好新一轮职工互助互济会费的收缴工作。在开发区、城南新区、高邮镇等乡镇（园区）参照市职工互助互济会模式，成立乡镇（园区）职工互助互济会。

3 ．开展职工服务平台建设活动。 规范和完善13个乡镇（园区）工会职工服务中心、站建设，真正发挥好职工服务中心、站的作用，选树13个规模企业新职工服务站典型。职工服务中心、站服务于职工的困难救助、就业服务、就业培训、信访接待、法律援助、心理咨询等项目的内容，实行季度报表制。举办职工服务平台建设观摩现场会进行推进。

4 ．开展慈善救助活动。 继续加大困难职工的帮扶服务力度，扩大帮扶服务范围，继续向慈善总会争取资金，提升特困职工大病救助基金额度，不断提升帮扶救助特困、困难职工（农民工）的实际成效。

5 ．开展“金秋助学”活动。 搭建“助学”平台。对城区申报的特困职工家庭中上高中、大专以上的50名学生发放助学金，选择困难家庭上门走访慰问。搭建“助工”平台。开展金秋助学-“走进企业、真情帮扶在岗位”主题助学活动，对50名特困职工高校上学的子女提供就业帮扶岗位。搭建“助业”平台。与人社等门联合开展阳光就业高校毕业大学生就业专场招聘会，建立就业信息平台，为毕业大学生积极提供就业信息。搭建“助志”平台。开展“自信、自强、自力”为主要内容的心理健康讲座，帮助大学生树立良好的心理健康观。

6 ．开展就业服务和就业培训活动。 与人社等部门联合举办4次大型劳动力市场交流洽谈会。乡镇（园区）工会与劳保所联合培训农民工拟3000名。对特困职工家属及子女需求就业的人员，进行统计梳理，并与人社局对接，实行及时帮助就业。

7 ．开展“职工贴心送”服务活动。 以市总工会牵头，联合卫生、司法、妇联、人社等部门，每季度组织1次“职工贴心送”服务队走进基层企业，进行现场解答职工目前需要了解的法律知识，需要解决的法律方面的问题，现场解答职工提出身体上遇到疾病的咨询和进行心里疏导。 （叶  静   通讯员 戴顺阳）