阜宁县总工会组织工作创新“66”工作思路

本网讯   2015年，阜宁县总工会将以“依法建会、依法管会、依法履职、依法维权”为导向，坚持以“双争”活动为统领，在推进依法普遍建会中夯实基础，在推动“会站家”一体化建设中深化建家，在选优配强基层工会干部中提高活力，在规范化制度化建设中提升质量，创新组织工作“六个强化”、开展“六项行动”思路，力争通过不懈努力，实现组织工作新跨越，打造工会工作新品牌   。

“六个强化”即 ：

一是强化工会组建力度。 围绕两个“全覆盖”的总要求 ， 在巩固2014年建会成果的基础上，2015年全县工会组建和发展会员的目标任务是：各类法人单位建会率动态保持在85%以上，其中25人以上（含）法人单位动态保持在90%，25人以下企业通过联合基层工会实现组织全覆盖；会员入会率动态保持在90%以上，并在行业工会联合会建设上有所突破，全年争取新建基层工会70 家，行业工会6家，新增会员10000人。并抓好益林、开发区总工会的筹建工作，力争在6月底前建好益林镇总工会，10月底前建好开发区总工会。同时，坚持依靠会员办工会，深化“双亮六有”标准。使所有组建工会全部达标升级。

二是强化“双争”活动。 坚持“双争”活动3年目标，持续开展“争创合格、模范职工之家，争当优秀工会干部”活动，力争90%以上的基层工会建设成为合格职工之家，30%以上的合格职工之家建设成为模范职工之家，培育一批基础实、作用好、在全省乃至全国影响力较大的示范工会；培养一批政治素质好、爱岗敬业、心系职工、乐于奉献、成绩突出、会员群众称赞的工会干部。积极推进“会、站、家”一体化建设，强化服务功能、整合服务资源、拓展服务内容、提升服务能力，形成硬件、软件和自身建设“三位一体”互动并进的建家工作格局。扎实抓好“双争”评选工作，今年拟评选合格职工之家60个，模范职工之家 40个，优秀工会干部 40人。同时，放大“联手兴家”效应，充分发挥各级模范职工之家的示范引领作用，在扩面提质上下功夫，形成先进带后进、“大家”带“小家”、“小家”促“大家”的良好氛围，今年要在去年的基础上进一步强化联手兴家工作，实现县以上模范职工之家“联手”全覆盖。

三是强化基层工会換届及主席直选工作。 加强与有关镇区、街道党委组织部门的联系，提出协助做好工会领导班子换届调整的意见，督促基层工会按期换届。按照积极稳妥、确保质量的要求，扎实推进基层工会主席（副主席）由会员大会或会员代表大会直接选举产生。落实《关于加强非公企业工会主席直接民主选举工作的意见》，提高全市非公企业工会主席直选面。县总将根据工作实践，将中小非公企业定位直选工会主席的重点区域。通过对申请建会的50人以下企业进行认真调查分析，从中筛选出15个生产经营相对正常，职工整体素质较好，企业党政对工会工作支持的单位为直选对象，实行工会主席直接选举。

四是强化工会干部培训管理工作。 按照省、市总工会培训工作的总体要求，以非公企业工会干部为重点对象，以上岗培训为重点内容，以能力提升为重点目标，继续抓好重点岗位的培训与组织协调工作，举办2期以上工会干部岗位任职资格培训班和适应性培训班，培训基层工会主席、“六委”成员及工资协商指导员等对象260人(次),并积极探索新的联合培训形式。

五是强化社会化工会工作者聘用工作。 积极争取公益性岗位用于工会工作，运用市场化、社会化方式聘用社会化工会工作者。总结推广社会化工作者队伍建设的成功做法，建立完善社会化工作者选聘、使用、履职、考核、退出等机制，今年将在3个镇区、街道试行，逐步向面上推广。

六是强化会员（代表）大会制度建设。 督促基层工会正常召开会员（代表）大会。推动会员评家工作的正常化、制度化，把职工满意度作为衡量基层工会工作和建设职工之家成效的根本标准、评先选优的重要依据。完善和建立各级工会代表大会代表联系职工群众制度，最大限度地听取和反映广大会员群众的意见和愿望。不断丰富工会代表常任制的形式和内容，切实发挥工会代表的积极作用。推进会员管理工作制度化规范化信息化 。 健全会员档案，做好会员登记和会员证发放工作，推行会员实名制管理，探索推进会员普惠制工作。

“六项行动”即：

一是开展25人以上正常经营企业建会专项行动。 把非公企业作为组建重点领域，在2014年调查摸底的基础上，力争具有实际从业人员和经营地址的正常开业经营企业应建尽建工会； 二是开展行业（区域）工会联合会建设专项行动。 把行业（区域）作为加强基层维权和服务职工的重要基础，搭建基层工会建设的载体平台，组织开展富有行业（区域）特色的工会活动； 三是开展开发区（园区）工会组建质量提升专项行动。 把开发区（园区）、产业集聚区作为重点区域，抓好规范化建设； 四是开展重点群体工会会员发展专项行动。 把农民工、劳务派遣工作为重点人群，最大限度地组织到工会中来； 五是开展“两新”（新经济、新社会）组织建会专项行动。 把混合所有制经济、新型农业产业、高新技术产业、新社会组织等作为工会组建重要增长点。 六是全面推进依法建会行动。 在工会组建过程中，严格按照《工会法》和《中国工会章程》的要求，对建会程序进行规范，从工会筹备组建立到会员代表产生，从工会主席候选人产生到召开会员（代表）大会都坚持以法律为准绳，努力使建会工作的每一个环节、每一个步骤都体现法治精神，符合法律要求，使每一家工会组织的建立都有法律作坚强保障，使每一个已建工会都达到“六有”标准，打造新时期阜宁工会工作新品牌。 (王立军   通讯员 王建军   周永祥)

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