南通市总着力增强工会组织“群众性”推动全市工会改革发展

17.12.2015  14:55

      本网讯   近期,南通市总工会围绕“保持和增强工会组织的群众性”这个时代主题,深入学习中央和省群团工作会议精神,深入研究贯彻落实措施。市总主席、党组书记葛玉琴表示,南通各级工会将以“十三五”为契机和起点,以为职工群众服务为天职,以发展职工群众利益为己任,竭诚服务职工群众,切实增强工会组织的吸引力、凝聚力和感召力,实现“保持和增强工会工作的群众性”的目标,具体来说,主要是从三个方面加以努力。

        一是通过加强基层工会组织建设增强群众性。 发挥“党建带工建”、政府与工会联席会议等联动机制的作用,完善“三双三建”、“五联五化”创新举措,依法推动企业普遍建立工会组织。深入实施“农民工入会集中行动”,更好服务农民工。加快新领域工会提质达标,破解非公有制经济组织、社会组织建立工会组织的难点,扩大工会组织对新产业、新业态的覆盖面,构建纵横交织的网络化工会组织体系。

        二是通过健全联系服务职工长效机制增强群众性。 坚持共享发展,以职工为本、职工为先,带着感情、强化作为,健全创新工会运行机制、维权服务机制。继续深化创新“走企业、强服务、促发展”,以“万人评议机关,首问负责制、服务承诺制、效能公示制、干部交流轮岗制、失责追究制”为内容的“一评五制”和以“了解民情民意、破解发展难题、化解社会矛盾,促进干群关系融洽、促进基层发展稳定、促进机关作风转变”为内容的“三解三促”活动,组织工会干部“进万家门、访万家情、结万家亲”,切实增进和广大职工群众的感情,突出改进作风、服务职工、依法维权、解决问题四大关键,领导带头、全员参与,深入基层、深入职工,把服务工作做到基层做到职工身上,做职工群众信得过、靠得住的知心人、贴心人。

        三是通过强化工会法治化建设增强群众性。 紧紧围绕协调推进“四个全面”战略布局,按照科学立法、严格执法、公正司法、全民守法的要求,把好定位、主动作为,在全面推进依法治市中发挥工会职能作用。突出代表职工群众积极参与立法,特别是参与涉及职工切身利益的立法,推动形成完备的劳动法律法规体系。加强工会法律监督,主动配合开展《劳动法》、《工会法》等法律法规执法检查,大力推动工会劳动法律监督意见书、建议书制度和重大典型劳动违法案件曝光制度、公开谴责制度,依法纠正和查处侵害劳动者权益的违法行为。坚持运用法治思维、法治方式推进工会工作,做到依法建会、依法管会、依法履职、依法维权。 (王君东   通讯员  张煜辉)

   

 

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