每年第一季度是人才流动的高峰期。从主流招聘网站和移动端投放的职位来看，媒体公司将招聘重点放在“新媒体运营”和“营销策划推广”这两个岗位上，80%左右的媒体公司都提出对这两个岗位的需求。为了契合新媒体环境的需求，各家媒体岗位都有了更深层次的要求：新媒体运营不仅要运营内容，还要运营技术产品；文案策划与营销推广逐渐合二为一，营销策划的维度和场景也愈发复杂。
