大丰市局完善工作目标考核机制

13.04.2015  11:12

      印发2015年度目标任务绩效考核办法。坚持定量与定性相结合、考核与年度考核、领导评价与基层评价相结合,体现“奖优、治庸、罚劣”原则,从共性工作、业务工作、领导班子综合评分3个方面分11项内容对国土所(分局)2015年度工作实绩进行具体量化考核,考核结果将作为岗位聘任、职务晋升、培训教育、评先评优等工作重要依据。(陆晓庆 王培培)