省人社厅举办全厅处室单位主要负责人财务管理培训班

　　为切实加强预算执行和财务管理，8月1日，江苏省人社厅举办全厅处室、单位主要负责人财务管理培训班。厅各处室、单位主要负责人和财务人员计50余人参加了培训。陈励阳巡视员在开班仪式上作了动员讲话。

　　陈励阳分析了随着预算管理制度改革和实行预算公开、实施绩效管理的新形势下，在部门预算执行和财务管理工作中的新变化、新特点，要求各处室、单位主动改变传统的理财观念、不断改进工作方法，适应预算管理改革的新要求。

　　陈励阳对进一步做好全厅预算执行和财务管理工作提出了具体要求。一是认真做好本级预算执行工作。要高度重视预算执行工作，要将预算执行与全年业务工作安排相衔接，提早谋划，同步安排。二是加强转移支付资金管理。要进一步加快对市县转移支付资金下达进度，加大专项资金监督检查力度。要逐步建立绩效报告机制、反馈整改机制和绩效评价结果与预算安排相结合的机制，加强绩效评价结果运用。三是进一步增强遵守财经法规意识。切实做到用制度来管事、用制度来管钱确保支出行为合理规范，不断提高预算执行的准确率。四是进一步规范财务支出行为。重大项目或大额经费支出继续事先申报审批制度，进一步规范各项财务支出事前审核程序。五是进一步加强政府采购和固定资产管理。严格执行《政府采购法》，严格按资产配置标准购置办公设施，凡是涉及政府采购事项，都必须严格按规定程序办理，及时按规定处置报废固定资产。六是进一步严肃财经纪律。要严格执行中央八项规定、省委十项规定和厅党组实施意见，特别是严格执行公务接待和会议、培训等规定，切实把中央八项规定精神坚持好、巩固住。

　　陈励阳希望通过学习培训，进一步增强处室、单位主要负责人的党风廉政建设和执行财经纪律第一责任人意识，提高依法行政、履职尽责的能力，以更优质的财务管理保障人社事业各项工作的顺利开展。