高邮市总工会“四个加强”促职工素质提升

本网讯   2015年，高邮市总工会紧密结合实际，积极履行宣教职能，围绕服务职工、服务大局，以“四个加强”为重点，着力提升职工思想素质、文化素质、技能素质，为建设美丽高邮提供更加坚实的职工人才保障。

一是加强法治观念教育。 结合“六五”普法总结年，组织广大职工深入学习党的十八届四中全会和高邮市委十届九次全会精神，深刻理解全面推进依法治国的重大意义和决策部署，积极投身法治高邮建设。通过开展法律知识专题讲堂、竞赛等活动，有针对性地对职工进行社会主义法治精神和相关法律法规，特别是“一办法七条例”的宣传教育力度，培养和提高全市广大职工法治意识和法律素质，引导职工不断增强法治观念、合理表达诉求、理性依法维权。

二是加强企业文化建设。 加强职工道德讲堂建设，积极培育和践行社会主义核心价值观。依托职工读书节活动等平台，大力发挥“职工书屋”作用，开展读书征文等活动，深化“书香企业”建设。要深入开展厂报厂刊、企业精神评比活动，选树观摩文化建设先进单位，提升全市企业文化建设内涵。

三是加强职工文化打造。 全面提升职工艺术团建设水平，打造富有特色的文艺节目，举办职工大舞台专场演出，送文艺到基层、到企业、到工地。深入学习“最美职工”田明事迹，开展“寻找最美职工”活动。组织开展全市乒乓球、摄影等职工文体活动，营造全民健身的氛围。积极组织职工开展专项训练，参加扬州市第十二届运动会和高邮市第五届运动会职工部比赛。

四是加强职工技能培训。 结合发展实际需要，创新创优形式，开展职工职业技能培训，激励职工技术创新。要突出“订单式”选学服务，邀请义工教授进企业作专题讲座。做好扬州职工网上大学实名制注册学习工作，使职工教育由课堂内师传身教单一模式迈向“处处有培训、时时可学习”的全天候教育模式。 （ 通讯员 戴顺阳）