阜宁县总工会“八个重抓”力促工作新突破

            本网讯   今年以来，阜宁县总工会始终紧咬年初确定的“学先进、争一流，跻身全市前三强”目标不动摇，着力“八个重抓”，力促工作新突破。

一是重抓工会组建和“双争”工作。在工会组建上，县总工会按照“会、站、家”一体化思路，立足既要有形，更要有效的总要求，把握“推进、提升、攻坚”的总体目标，将工会组建作为今年工作的“龙头”来抓。目前，己新组建企业工会28 个，行业工会2个，33个市以上模范职工之家与56个基层工会牵手结缘，“联手”活动正全面推开。在“双争”上，县总工会在借鉴外地经验的基础上，以上级工会提出的“合格”、“模范”职工之家创评条件为基础，结合本地实际，融入新的元素，进一步提炼归纳，创新出“五亮”、“六同”、“十有”及“四个普遍”的争创标准，收效明显。截止目前，全县达“合格职工之家”标准的112家，达“模范职工之家”标准的30家。

二是重抓“农民工入会集中行动”。  县总工会于5月21日召开了由各镇区、街道、系统及相关企业工会主席会议，对“农民工入会集中行动”进行专题部署，并下发了阜工发【2015】20号《关于开展“农民工入会集中行动”实施方案》的文件，力争到今年底，全县农民工会员数量较2014年增长5%以上，净增3100人，总数达到64700人左右。截止目前，全县己在德惠集团等重点行业建立项目工会4个，在阜城社区等重点领域建立社区工会8个，工会联合会5个，新增农民工会员1961人。

三是重抓工会宣教文体工作。（1）按照市总要求，及时筛选最美职工事迹材料上报，积极参与“工会人工会事”等专题报道活动，4月份以来，已先后参与了全总组织的“听职工讲工会故事”、“说说身边的工会主席”等征文活动，有6篇稿件分别被《中工网》、《江苏工会网》、《盐城工运》、《盐城工会网》等媒体釆用；（2）积极开展“职工读书月”活动。县总工会以“传承文化，提升素质”为主题，在全县工会干部和职工中开展“读书.劳动.追梦”读书征文竞赛活动，下发了《关于开展2015年“职工读书月”活动的通知》，全县有380多个基层工会、22100多职工广泛开展和参与，举行各类活动330余场次；（3）组织开展大型文体活动。4月18-19日，由阜宁县总工会、阜宁县体育局主办，盐城“剑南”洒业有限公司协办的2015年“剑南春杯”职工业余羽毛球赛在阜宁康缘羽毛球馆举行，来自全县23个单位的150余名职工选手参加比赛。4月30日，由县总工会主办的庆“五一”全县职工书画作品展在县铁军广场隆重展出。此次职工书画作品展以“中国梦•劳动美”为主题，参展的40幅书画作品，均来自全县基层一线职工之手。目前,正筹备《妙笔丹青翰墨香——阜宁职工书画作品选》的编辑出版.（4）开展“最美职工”评选活动。在报送的200多份推荐表中筛选出50名候选人。通过文明阜宁微信公众号、阜宁文明网、“掌上阜宁”客户端、《阜宁日报》等媒体进行公开投票，最终选出4名同志为“践行新时期阜宁精神先进典型·最美职工”；6名同志为“践行新时期阜宁精神先进典型·最美职工”提名奖。

四是重抓工资集体协商。县总将4-5月定为工资集体协商“春季要约行动”月。明确全县227个重点企业率先开展工资协商，其它建会企业紧随其后；行业工会和工会联合会在县总及镇区工委的指导下开展协商,逐步将协商范围覆盖所有建会企业。全县重点企业协商率、合同签订率均要达100%，其它建会企业“两率”也要达85%以上。截止目前，全县开展工资集体协商的企业达164家，签订集体合同 161家，分别比去年同期增长5%和6%。

五是重抓“工会会员服务基地”建设。县总工会于5月21日召开“工会会员服务基地”建设工作会议，全面启动“工会会员服务基地”建设工程。县总确定，从现在起到今年年底，全县要通过筛选力争建成30个“工会会员服务基地”，且每个镇（园）区、街道不少于1个。县总首先从自身做起，由分管生活保障的副主席带队，先后深入县城60多个单位进行摸底筛选，目前已确定“阜宁吉泰来电器有限公司”、“阜宁恒信星地开发区加盟店”等12个单位为候选单位。益林等4个镇区也基本完成筛选工作。

六是重抓困难职工帮扶工作。县总在规模以上企业、阜城8大社区及34个市级以上“模范职工之家”成立困难职工帮扶服务站（点），建立困难职工电子档案。在认真核实的基础上，按规范要求，及时填报进机管理，截止2015年5月底，己建困难职工档案3841户，其中：低保户434户，低保边缘户2087户，意外致困户1320户。今年通过两次月访，拟新建困难职工档案100户。其中低保户10户，低保边缘户30户，意外致困户60户。“五一”期间，县总对121户困难职工进行了走访，发放帮扶资金4.84万元.

七是重抓各类劳动竞赛及“安康”活动的开展。县总以学技能    练本领    强素质    调转型    促发展，保增长为竞赛主题，有计划、有步骤地开展不同工种的技能竞赛。二季度，县总分别与卫生局联合开展了2015年护士技能比赛，参赛队伍30家卫生医疗单位，参赛人员120人；与教育局联合开展了教书育人技能竞赛，参赛人员60余人，收到了极好效果，同时，县总还组队参加了市总的饭店业职工服务技能大赛。在全国第14个“安全生产月”期间，联合县安监局开展“安康杯”有奖知识竞赛活动。通过精心筛选，列出100道安全生产应知应会知识试题在《阜宁日报》上刊登，参与竞赛人数达2000人。活动结束后，县“安康杯”竞赛领导小组将择优表彰奖励一批参赛人员。

八是重抓女工工作。3月上旬，县总工会召开“五一巾帼标兵（岗）”表彰暨女职工先进事迹报告会，对2014年度涌现出的10个“巾帼标兵岗”、50名“巾帼标兵”进行了表彰；目前，正在开展“爱心母婴室”的创建活动，已建成“爱心母婴室”3家（江苏荣威娱乐用品有限公司、澳洋科技有限公司、阜宁中学），下半年打算再建8家。

上半年，县总还进行了一系列探索，在实践中形成了具有阜宁特色的亮点品牌：“会员代表常任制1+6制度体系建设”在《中国工运》介绍；民主管理“五个三”做法在《工会工作通讯》刊登；“模范职工之家”“五亮”、“六同”、“十有”及“四个普遍”的建设标准在《中工网》推介；农民工入会“进得来、留得住、感兴趣、成气候”12字工作法被《中工网》、《中国民工网》、《农民观察网》、《江苏工人报》等网站（报刊）推介；县总工会出台的《关于褒奖阜宁“好人”的十项政策意见》被《工人日报》刊载。 （ 通讯员 王建军   郑艳华   周永祥）