镇江市开展“师德建设主题月”活动

　　为进一步加强师德建设，提升广大教师的师德水平，建设一支师德高尚的教师队伍，镇江市以“弘扬高尚师德，争做‘四有’好教师”为主题，在全市开展“师德建设主题月”活动。
　　各地各校把组织广大教职员工学习贯彻习近平总书记重要讲话精神作为师德建设主题月的主要内容，采取实践反思，师德典型案例评析，情景教学等丰富的师德教育形式，深入开展各种形式的职业理想和职业道德教育，使广大教师牢固树立“育人为本、德育为先”、“以德立教、德识相长”的教育理念，自觉加强师德修养，以良好的思想道德风范影响和培养学生，做学生健康成长的指导者和引路人。
　　在全体教职工中开展学习、座谈、研讨活动，引导教师学习身边的模范先进人物和先进事迹，掀起向先进典型的学习热潮。持久深入地开展向“师德楷模”和教学名师等优秀教师学习活动。同时联合主流媒体，向社会集中宣传优秀教师先进事迹，树立人民教师良好的整体形象，倡导尊师重教的良好社会风尚，为师德师风建设营造良好的舆论氛围。市教育局在教师节期间表彰全市“十佳教师”和优秀教育工作者，并通过电视、广播、报纸、网络等多种媒体集中宣传优秀教师先进事迹，努力营造重德养德的浓厚氛围。　　
　　在“师德建设主题月”活动中，各地各校积极开展以“弘扬高尚师德，争做‘四有’好教师”为主题的讨论、演讲、讲座和征文、摄影、书画等活动。要采取以“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教身边人”的形式，大力宣传“四有”好教师的价值理念和师德规范，增强教育的针对性和有效性。开展在职教师公开师德承诺活动，学校要向上级主管部门及社会承诺，教职工向学校、社会和学生承诺。结合学校实际，借助升旗仪式或家长会等活动契机，组织教职工代表向学生代表、家长代表或家长委员会宣读学校和个人师德承诺书，并通过适当方式让全体学生、家长知晓师德承诺内容，让广大学生、家长、同事对教师日常行为进行监督和评价。学校及教职工师德承诺要通过校园网首页或校务公开栏等长久公开。倡导教师加入“镇江市教育志愿者联盟”，组织教师积极参加志愿导学等各类志愿服务活动，鼓励教师对学困生、贫困生、留守儿童、外来工子女等弱势群体进行帮扶，切实帮助他们解决学习生活等方面的实际困难，促进他们身心健康发展。
　　各地、各校贯彻落实《教育部关于建立健全中小学师德建设长效机制的意见》和《省教育厅关于进一步加强师德师风建设的意见》，结合自身师德建设现状，建立健全教育、宣传、考核、监督与奖惩相结合的师德建设工作机制。要建立常态化的师德师风教育制度，将师德师风建设融入学校各项工作。市教育局将研究制定教师师德考核办法，将师德建设作为学校工作考核和办学质量评估的重要指标，将师德表现作为教师资格定期注册、教师考核、聘任（聘用）和评价的首要内容，实行师德师风一票否决制。