钳工刘华兵：“铁疙瘩”玩成泰州第一

姓名：刘华兵

性别：男

年龄：43岁

岗位：江苏旭顺东明汽配有限公司设备工程部部长

推荐理由：泰州市钳工状元、泰州市劳模、江苏省企业首席技师

匠人之语：成功的道路充分荆棘，唯有学习与创新才会逐步走向成功。

1991年，刚刚入职的他还是门外汉，对钳工技术一窍不通；2007年，他已经可以凭一双手，将“铁疙瘩”，做成近乎无缝隙对接的复杂件，那一年他夺得泰州市钳工状元；现在，他以钳工为基础，传帮带，培养了一支多元化团队。他，就是刘华兵。

就是羡慕钳工，尤其是老师傅

和钳工结缘，始于刘华兵对钳工的羡慕之心。1991年，18岁的刘华兵高中毕业参加工作，成为了生产流水线上一名普通工人。半年时间里，单调的工作让小伙子有些迷茫。

“我当时最羡慕的就是厂里的钳工，有技术，特别有本事，我就想为什么我不能去试一试？”每次看到车间里的钳工，刘华兵都有换岗位的想法。最后，按捺不住的刘华兵主动找到了车间主任，提出了尝试钳工工作的想法。正巧企业缺乏技术工人，公司领导欣然应允了刘华兵的申请。

虽然技术工种工资高，但当时机械化程度低，钳工是技术活外，更是体力活。钳工基本功——锯、锉、錾、铲刮、研磨等，当时都是手工操作，需要耗费大量的体力。一天工作下来，身材偏瘦的刘华兵不但浑身湿透，而且腰酸背痛，手上也磨出了血泡、老茧。尽管家中条件不好，但家人看到刘华兵这样受苦，十分心疼。

不过，刘华兵却不心疼自己，他的想法只有一个——早日学成出师。上世纪90年代，有技术的钳工往往下班后，都会做一些兼职。看到厂里的老师傅下班后还有“活”做，刘华兵很是羡慕。于是，6年学徒时间里，刘华兵有“两多”——“做”和“思考”都比别人多，终于有了出师的资格。

练就真本领的秘诀，只有“悟性”

刘华兵一直认为，做技术活，练必不可少，但最离不开的就是“悟性”。俗话说，师傅领进门，修行在个人。而刘华兵对“悟性”的理解则是，能不能掌握学习的方法，会不会善于思考。

练，就是下苦功夫。刘华兵当了6年学徒，仅锯角钢做架子就干了一年半时间。

学，说起来容易，做起来难，掌握方法更难。刘华兵刚做钳工，就闹出了笑话。第一天上班，刘华兵跟在师傅后面，看师傅在钢板上划线下料。“只看见师傅在钢板上画了几个图形，他也没说什么，我就当看了热闹，第二天师傅让我做，我傻眼了。”被师傅一通骂之后，刘华兵总结了教训，无论师傅做什么，他都仔细看，主动问，无论是多小的细节都不放过。

2007年，刘华兵和同事一起参加我市“宝骊杯”钳工职业技能大赛。考场上，同事在锯材料时出现了0.02毫米的误差，让他记忆犹新。“看到他失误，我就提醒自己不能失误，最后我也确实没有失误，我觉得这就是悟性。”刘华兵认为，学不仅是学技术，更重要的学别人的经验教训，只有想得多，才能学得多，这就是“悟性”。也正是这样的“悟性”，让他在2007年成为了泰州市“钳工”状元。

从学徒到师傅，多元化的他带出团队

现在的刘华兵已经是企业管理层的一员，也组建了自己的团队，但最放不下的还是钳工技术。在刘华兵的办公室旁，有一间小屋子，这里便是钳工基本功的练习场所，也是他团队成员的“入学”修炼场。只有在里面通过测试，得到刘华兵的许可，才能正式上岗。

在刘华兵看来，钳工不仅仅要做精，做成行业专家，也需要成为杂家，要以钳工技术为基础，多学习其他方面知识。在公司，刘华兵胜任工程管理、设备管理、测试管理多个岗位，也都基于他过硬的钳工技术。公司生产车间里的机械门锁检测设备，从最初的设计图，到部件的制作，再到组装，都由刘华兵自己完成。“虽然我的团队分工不同，但为什么我要求他们练钳工基本功？设计的人需要有技术基础，不然设计就是天马行空，纸上谈兵；设备维修需要钳工中的铲刮技术，不练你怎么能行？”刘华兵严格要求团队的成员，都是自己率先垂范。

一枝独秀不是春，百花齐放春满园。刘华兵坚持导师带徒，把自己的技艺毫无保留的传给徒弟。现在，他的团队已经成为企业的骨干力量。

白驹过隙，二十几年的职业生涯，让刘华兵长了年纪，也从一个百事不晓的门外汉成为了业内高手。在总结自己的职业生涯时，刘华兵划分了三个阶段：第一个十年苦练钳工基本功；第二个十年做精技术；第三个十年要做多元化的专家。现在，他正带领自己的团队朝着第三个十年的目标迈进。