连云港警方主题教育活动措施实效果好

04.01.2016  08:35

  公安部部署开展“秉公执法、人民公安为人民”主题教育活动以来,连云港市公安局将这一活动融入服务发展大局、贯穿公安工作始终,突出目标导向、问题导向、严实导向,精心组织实施“安民护民”工程,“颗粒归仓”工程,“擦亮窗口”工程,力求活动成果惠及发展、惠及百姓、惠及民警,取得了良好效果。全市命案侦破、追逃、侵财案件破案等工作进入全省前列,成功培树出“江苏最美警察”张双印、李于和“江苏最美法治人物”李浩等一批重大先进典型。

  突出目标导向

  凝聚共识追求“三个惠及

  活动伊始,连云港市公安局党委深刻学习领会“大连会议”精神和公安部、省厅关于主题教育活动的部署要求,明确将教育活动与深化公安改革、推进“四项建设”、打造“五个公安”、服务全市“一带一路”建设等结合开展的指导思想,形成以活动惠及发展、惠及百姓、惠及民警“三个惠及”的工作导向,精心研究制定方案,细化任务要求,统筹组织实施。

  活动中,强化教育引导,深入开展“上好一堂秉公执法教育课、开展一次集中警示教育、组织一批先进典型宣讲、进行一次自我剖析评估”“四个一”活动,组织“港城公安先锋”评选表彰宣传、执法先进典型宣讲报告会、廉政法规知识竞赛等活动,并编印《全市公安民警违法违纪案例选编》《公安民警“禁令”手册》等资料,使广大民警在正反典型教育中打牢执法为民思想根基、增强行动自觉。

  同时,深入查找问题,通过梳理涉警信息线索、拓展群众投诉渠道等方式,对民警不作为、乱作为以及执法不公等问题进行深入查摆、全面收集、分类处理,形成执法服务重点问题清单,共梳理排查执法服务问题四大类126条,并在具体工作中加以落实整改。

  突出问题导向

  务实举措推动“三个惠及

  活动中,连云港市公安局党委紧扣执法服务各个环节,把提升群众安全感、满意度作为教育活动的出发点和落脚点,立行立改、即知即改,真正把“秉公执法、人民公安为人民”的要求落到实处。

  实施“安民护民”工程,做强主业保民安。紧盯立体化现代化社会治安防控体系建设,着力筑牢市域、城域、核心区域“三域”立体防控圈,建立路地、场地、港地联勤和东部城区联防联治等机制,研发运用合成侦查等警务平台,实现情报、指挥、行动有效对接,全市社会治安持续好转,现行刑事案件、八类案件、侵财案件破案数同比上升23.2%、17.4%、29.2%。

  集中开展以打击侵财犯罪为重点的百日打防行动,对“两抢”、诈骗等犯罪活动开展破案会战,实现了“打击提上去、发案降下来”的目标,共破获年内现行侵财案件1873起,同比上升90.4%,侵财案件发案环比下降2.3%,群众安全感明显增强。

  实施“颗粒归仓”工程,秉公执法促规范。严格落实“执法信息进平台、审查人员进场所、涉案财物进系统、审核审批进流程、广泛使用执法记录仪”“四必进一使用”制度,在全省率先成立网上执法监管中心,大力推进县级案管中心、基层所队案管室建设,确保所有执法行为“全程在控”。持续开展执法突出问题排查整改等专项治理,严格执行执法过错责任追究等制度,建立在办案件及时通报受害人制度,全面规范民警执法执勤行为。共发现整改执法突出问题180个,所有警情现场处结率达80%以上,首次回访群众满意率达90%以上。

  实施“擦亮窗口”工程,优化服务解民忧。制定实施《服务企业发展十项措施》,深入开展“千警助千企”活动,落实重大招商项目协调服务、重点客商直通卡等制度,全力打造“亲企”“惠企”“安企”服务品牌。不断深化公安行政审批制度改革,出台《加强和改进派出所户籍窗口服务十项规定》,先后推出窗口周日预约服务、绿卡办理“绿色通道”等13大项、58条便民利民措施,并深化拓展“网上公安局”服务功能,建立用好“连云港警方”等微信公众平台,做到“多让数据跑路、少让群众跑腿”。

  突出严实导向

  过硬作风保障“三个惠及

  日前,在连云港警方举办的全市公安机关“秉公执法、人民公安为人民”执法先进典型宣讲报告会上,全国特级优秀人民警察、江苏省第三届“最美人民警察”——刑警支队技术大队三级警长张双印,江苏省“最美法治人物”、江苏省及连云港市首届“最美人民警察”——海州分局新海派出所副所长兼西苑社区民警李浩,江苏省人民满意政法干警、江苏省第三届“最美人民警察”提名奖——灌云县局监管大队大队长兼看守所所长李于,以及因公牺牲民警、二级英模张作田的徒弟陈琳,分别用真挚的情感、朴实的语言和生动的事例,从不同角度、不同侧面讲述了自己及张作田执法为民的感人事迹,使广大民警受到了一次深刻的思想教育和精神洗礼。

  活动中,坚持做强素质支撑,以转变观念、提升能力为目标,深入开展“学政治、争当忠诚卫士,学法律、争当法治先锋,学业务、争当专家能手,学科技、争当科技尖兵,学沟通、争当和谐使者”等“五学五争”活动,实施“书香警营”“拜师学艺”青蓝计划,开展“微创新”征集评比,着力培育以“海的胸怀、山的追求、陆的平实、孙大圣的胆略”为核心的港城公安“四种特质”,大力营造学习研究、争先创优氛围。共举办12期“砺警学堂”,422名民警间建立“一帮一”师徒关系。

  活动开展以来,市局按照“任务项目化、项目责任化、责任具体化”的要求,把主题教育活动与公安中心工作同部署、同检查,并建立台账管理和销号挂账制度,健全督查督办和跟踪问效机制,加大统筹协调、督促检查和督导问效力度,推动措施落地、责任落实。市局采取突击检查、暗访抽查、评估通报等方式,对执法执纪、案件查处、问题整改等组织专项督导督办6次,检查基层所队83个,发现整改执法问题及安全隐患六类31处。

  □本报通讯员连宫轩

编辑: 刘 明