坏事如何变好事，女报评论员提示“性别平等这一课这么补”

思想舆论交锋的最好结果就是凝聚共识，形成合力。这几天，媒体和公众都在谈论补上性别平等教育课的问题。当下，针对妇女的歧视和偏见依然存在，平等之风还未吹透某些人的思想“盲区”，性别平等这一课，应该在更大的范围"开讲啦“。

性别意识不是天生的，确实需要后天教育，后天教育要从少年儿童时期抓起。性别平等的种子不早早生根发芽，错误的性别观就有处落脚。要从源头着手，普及中小学性别平等教育。由广东省妇儿工委、省教育厅、省妇联推动开展的“中山模式”和“茂名模式”探索出了一条成功路径，补齐了基础教育的短板，可以借鉴复制。一代人的力量很可观，娃娃们长大了，就是一支推动性别平等的生力军。

性别教育课程也要在大学广泛铺开，年轻人思想成形的重要节点，最关键的往往就那么几步，培养平等、尊重的性别观将帮助他们突破性别刻板印象，让男女平等的理念化育于心，无论对确立人生目标、选择职业、追求事业，还是恋爱结婚、组建家庭而言，都大有裨益。同时，MBA等工商管理教育也应涵盖在内，性别平等课特别需要在职场精英教育中入列。

性别教育不仅要进课堂，还要进头脑，继而在全社会普及，这需要各界共同努力，形成合力。媒体、媒体工作者要把握正确的舆论导向，积极向公众传递正确性别观、性别平等意识，对于错误言论必须及时批驳纠偏。企事业单位、社会机构都有责任通过制度、管理体制传递性别平等意识，包括拓展女性成长空间、建立反性骚扰机制、落实女职工保护条例等。要在全社会层面倡导先进的性别文化，让尊重女性、男女平等从个人的道德修养、品格塑造上升为全社会的共同价值与规范，形成一种具有普遍意义的社会文化和集体意识。

这些年来，女性受教育程度、就业率已经达到了一个较高水平，但有些人的思想还未跟上社会进步的步伐，动不动就规训女性重回老路，甚至歧视贬损。错误言论引发了舆情事件，但如果由此能带来一场思想大讨论，对冥顽不化的错误性别观念进行反思、清理，补上性别平等这一课，或许是坏事变好事的契机。

性别平等已经是一个敏感而主流的话题，公众的认识已经提高到相当程度，舆论的强烈反应其实是一种积极的反应。尽管杂音心噪音依然存在，歧视妇女的错误言行依然会沉渣泛起，但性别平等的观念和文化终将深入人心。