苏州市相城区工会多元服务助推经济转型

      本网讯   苏州市相城区各级工会围绕区委中心任务，按照上级工会要求，以多元化的举措服务全区发展大局，在经济转型升级过程中发挥好工会助推剂、粘合剂、催化剂的作用。

一是 开展建功立业系列活动，发挥好“助推剂”作用。以劳动技能竞赛和职工经济创新工作为两个主要方向，发动全区职工群众和基层工会积极参与。技能竞赛方面，除按照“一镇一品”开展具有板块特色的技能竞赛外，区总注重将技能竞赛引向第一、第三产业，开展了农产品快检、动植物检验检疫、汽车维修和渔家乐厨艺等特色技能竞赛，全区年均举办技能竞赛在50场左右，上万职工参与；在经济创新方面，全区工会每年能征集到近万条合理化建议，同时，区总将主战场至于开发区和黄埭等规模企业聚集的板块，从中产生了一批高质量的金点子，给企业带来了明显的效益。

二是 全力维护职工合法权益，发挥好“粘合剂”作用。充分发挥工会组织优势，将社会、企业、职工充分“粘合”在一起，共同发展、共享成果。首先，以劳动关系和谐创建为抓手，推进集体协商、企业民主管理和厂务公开等制度，多年实现要约100%，全力维护职工合法权益，稳定全区职工队伍，也为企业生产经营提供稳定的外部环境。其次，各级工会以普惠为原则，广泛开展了帮扶救助、会员大病补助和为职工送工伤意外保险等一系列活动，使职工感受到“家”的温暖，拉近职工与企业、社会的具体，增强职工的获得感。

三是 激发职工群众担当意识，发挥好“催化剂”作用。全区工会注重对职工的思想教育工作，使职工群众意识到自己是社会发展的主力军、是经济转型的排头兵，明白工人阶级是先进生产力的代表，明白工人队伍的历史使命，激发职工群体的担当意识。同时，通过开展一系列职工文体活动，凝聚职工人心、聚集职工力量，最大限度地把职工团结在党的周围，将党推进改革的决心、部署、重点及时传达到职工群众之中，将职工群众的关注重点传达给企业和所在版块党政，形成企业关心职工、职工理解企业、党政了解企业和职工、企业和职工支持党政的有利局面。 （相城区总工会）