南通市总工会强化四种“能力”贯彻落实中央党的群团工作会议精神

      本网讯   近期，南通市总工会以认真贯彻落实中央党的群团工作会议、省总主席（扩大）会议精神以及《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》、省委《实施意见》精神为工作主线，从强化四种“能力”入手，立足服务、主动作为，积极当好职工群众信赖的“娘家人”。

一是强化学习能力，始终坚定政治性。 在提高学习能力上，注重把握好“三个主题”。  一是政治理论主题。通过每周一次的主席学习会、每月两次机关中层学习会以及每季度的全体人员学习会，认真系统地传达中央党的群团工作会议精神以及《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》、省委《实施意见》精神。通过学习、交流和讨论，教育引导工会干部牢记“两个一百年”和“中国梦”奋斗目标，进一步坚定理想信念；牢记工会工作的政治使命和政治责任，以高度的政治敏锐性和政治鉴别力，坚决维护职工队伍和工会组织的团结统一。二是法律法规主题。按照依法治会、依法管会要求，认真组织法律法规政策的学习，先后组织开展《劳动法》、《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》、《工会法》以及江苏省“一办法六条例”的学习教育和培训，不断提高工会干部的法律意识以及参政议政、依法维权的能力和水平。三是岗位业务主题。通过学习岗位专业知识，不断提升专业技能和服务专业化水平；通过学习政治、经济、科技、管理和科学文化知识，不断开阔视野、增加文化底蕴。

二是强化引领能力，充分彰显先进性。 通过组织开展一系列活动，切实把广大职工群众的思想和行动统一到中央和省委精神上来，把智慧力量凝聚到“迈上新台阶、建设新江苏”和争当苏中新一轮发展“领头雁”的目标上来。围绕全局重点，深入开展“中国梦•劳动美”社会主义核心价值观教育实践活动；紧扣  “依法治国”主题，举办形式多样的知识竞赛等宣传活动；充分发挥工会网站、微信平台、报刊和文化阵地的导向作用，大力宣传工人阶级和工会工作典型，牢牢把握引领职工的主动权；认真做好全国劳模和省市五一奖状、奖章推荐评选表彰工作，积极培养一线工人以及有自主创新能力、适应时代需要的劳模典型；深化“双创”活动，不断提高劳模创新工作室数量和质量，增加效益、发挥作用、扩大影响，推动劳模创新工作室集群化发展。

三是强化创新能力，切实提升服务性。 按照“全省争一流、全国有影响”的目标，积极打造南通工会工作品牌。重点打造好农民工系列关爱品牌，重点开展好农民工享受经适房、农民工免费带薪疗休养和优秀农民工学历提升行动；打造好“中国梦•江海风”、“濠滨夏夜”等系列职工文化活动品牌，引导职工在参与群众性文化活动中增进凝聚力、增强幸福感；打造好“三双三建”、“五联五化”品牌，突出乡镇（街道）工会建设，切实加强对基层人、财、物的倾斜和扶持力度，形成一系列推进举措，为基层工会提供更多专业化、项目化、订单式服务，不断激发基层活力。

四是强化履职能力，扎实体现群众性。 突出问题导向，积极回应职工群众的“盼头”，把为职工做好事、办实事、解难事作为工会工作的出发点和落脚点，进一步强化工会的社会服务功能。以完善服务功能和提升服务水平为重点，规范“会、站、家”一体化建设，逐步完善帮扶服务职工的长效机制。做好“工会在身边”2015年度十件实事，深入实施送温暖、外来困难农民工子女助学、金秋助学、大病医疗救助、结对帮扶等一系列品牌工作。及时调整帮扶标准，贴近职工需求，扩大覆盖面，开展多样化帮扶服务，突出帮扶服务工作的针对性和实效性。深化“三解三促”活动，推动机关干部深入企业、深入职工、深入一线制度化、常态化。开展教育实践活动“回头看”，严格落实中央八项规定和省市十项规定精神，加强制度约束、自我对照、组织考评、群众监督，落实好教育实践活动中建立起来的各项制度机制。健全完善工会督促检查工作制度，推动各级工会大兴崇尚实干、狠抓落实之风。 （朱明   通讯员  张煜辉）