精准帮扶 联动助学 温馨服务--常州市总工会发放2016年金秋助学金(附图)

19.08.2016  23:15
精准帮扶  联动助学  温馨服务--常州市总工会发放2016年金秋助学金(附图) - 总工会
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本网讯  2016年8月19日上午,常州市人大常委会党组成员、市总工会主席、党组书记徐伟南带领市总工作人员开展“金秋助学”走访活动,为考取大学的困难职工(农民工)子女送去助学金和行李箱、丝被等慰问品。

徐伟南一行首先来到丽华三村天宁环卫困难职工徐秀平家。徐秀平,祖籍安徽宿州。丈夫在商店做搬运工,家庭收入低,一家住在政府安置的公租屋。今年,女儿王婷婷考上常州轻工职业技术学院,儿子考上常州工贸技工学校。徐伟南说,环卫工人为常州城市文明建设作出了贡献,党委、政府和工会组织不会忘记你们,希望其子女好好读书,尽快成才,毕业以后为家庭分担责任,报效国家、报效社会。徐伟南分别为其女儿和儿子送来“同心”助学金和慰问品。

随后,徐伟南一行赶到清凉新村省劳模金剑锋家。金剑锋是2001年江苏省劳动模范,原常州市能源设备总厂职工,现在在外灵活就业。女儿金梦凡今年在常州市第二中学毕业,考取南京信息工程大学。徐伟南说,劳模光荣,我们都要向劳模学习。父亲优秀、女儿也应该优秀,徐伟南为金梦凡同学送上劳模基金奖学金和慰问品,希望金梦凡以劳模父亲为榜样,刻苦求学,立志成才。

最后,徐伟南一行来到群力后洑村特困职工常州溢达服装有限公司张洪侠的租屋。2008年3月,张洪侠的丈夫因车祸身亡,她一人抚养着一双儿女,生活十分艰辛。今年,女儿刘洁以优异成绩考上西安工程大学。儿子在新北实验初中学读书,表示要以姐姐为榜样,好好读书。徐伟南送上行李箱和助学金,祝贺刘洁考取大学,并表示工会组织一定会支持她完成学业。张洪侠热泪盈眶:“感谢工会关心,我再苦再累也要把孩子培养好,让他们长大成才、回报社会。

今年,常州市总工会以“相伴成长”为主题开展困难职工家庭高校毕业生阳光就业行动和金秋助学活动,全面调查、摸清底数、实名建档、依档帮扶、四级联动、动态管理。通过建立长效机制,规范帮扶程序,创新助学形式,突出精准帮扶,帮助困难职工子女解决就业就学难问题。全市工会将筹集助学资金500多万元,对2000多名困难职工(含农民工)子女实施就学资助。

明确帮扶目标,实施精准帮扶。 今年,常州市总工会金秋助学活动的主要对象为特困职工、困难单亲女职工、困难农民工和市级以上劳模的子女,以及就业困难的困难职工家庭高校毕业生。资助标准是:特困职工子女,当年参加中考考入高中(含中专、中技、职校)进行一次性资助,标准2000元∕人;当年参加高考考取大专、大学,资助标准5000元∕人;大学在读,将升入大二至大四和今年升四、五年级的高职大专,资助标准4000元∕人。困难单亲女职工子女和困难农民工子女,多子女上学的按照学历最高的一个进行资助,资助标准:中小学500元,高中(中专、高职)1000元,大学3000元。劳动模范子女,当年考取国内外名牌大学的优秀大学生享受一次性升学奖励,本科奖励5000元∕人,研究生奖励10000元∕人。根据帮扶资金使用管理有关规定,市、县区、镇(街道)工会对困难职工子女助学金的发放,全部通过银行卡统一发放方式。市总工会资助的近200名职工子女,共计助学金60多万元,将于本月25日前全部打入职工的工会服务卡内。

倡导社会关爱,实现联动帮扶。 市总工会大力倡导热心企业和爱心人士捐资助学,帮助更多的困难职工子女圆大学梦。 一是“同心”助学。 从今年起,常州市烟草专卖局在常州市总工会设立“同心”助学基金,倡导与社会同心,与职工群众同心,对困难环卫职工子女就学实施关爱。今年筹集8万元助学基金,对34名困难环卫职工子女就学提供500-5000元的资助。 二是劳模奖学 。由全国劳动模范曹德法个人出资,于2010年创立劳模基金奖学金, 用于资助和奖励困难劳模的子女上大学,对特别优秀的给予重奖,资助和奖励额为5000—10000元。今年有12名劳模子女获得该奖学金。七年来,已有79名劳模子女获得劳模基金奖学金,累计发放奖学金达46万元。 三是结对促学。 各级工会干部主动与困难职工结对帮扶。同时,积极动员社会力量,组织单位或个人与2000多名困难职工子女结成帮扶对子,进行一对一帮扶促学,资助他们顺利完成学业。

体现人文关怀, 做实温馨服务。 以情感需求为导向,关爱农民工子女,开展“农民工亲子专场活动”。在农民工输入较多的园区,建立暑期课外教学基地,组织农民工与其留守子女团聚活动。武进高新区在8家企业建立暑期课外教学基地,招募48名职工担任课外志愿辅导员,为农民工子女提供教育服务。钟楼区邹区镇总工会联合有关部门开展“关爱流动儿童夏令营活动”,组织外来农民工及其子女72人参观上海科技馆和长风公园海洋世界,开展佳农探趣游园活动。常州百兴集团组织农民工留守子女来常与父母团聚,集团工会报销来回车费,并为孩子们提供暑假生活费用。农民工较多的企业工会积极组织留守儿童夏令营活动,发动志愿者与留守儿童聊天、谈心、做游戏,关注他们的身心健康。

市总工会开展“心理服务进企业”活动,组织工会心理服务专家志愿者提供上门服务。暑假期间,为职工子女开设专门课堂——“家庭教育的误区与改善”,到侨裕集团、新常荣汽车检测有限公司等单位,与职工开展互动交流。各级工会围绕“相伴成长”主题,通过开展联谊会、社会实践、主题夏令营、志愿者服务等特色活动,加强与受助学生的长期联系,注重心理引导,培养受助学生阳光健康、自信自强的精神品格和强烈的社会责任感。 (吴文龙)

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