省林业局召开机关作风建设大会

　　2月18日，省林业局召开机关作风建设大会，传达学习了省委罗书记在全省机关作风建设大会上的重要讲话精神和石泰峰省长主持会议时提出的相关要求，回顾总结、部署安排局机关作风建设工作。局党委书记、局长夏春胜出席会议并作了“克服不能为不想为不敢为，提振精气神，出色完成江苏林业改革发展各项工作任务”的讲话，局领导卢兆庆、邱昱东、王德平、钟伟宏、葛明宏、仲志勤及全体机关干部职工160余人参加了会议。

　　夏春胜指出，近几年来，我们认真贯彻中央、省委省政府关于作风建设的一系列新部署新要求，坚持不懈抓机关作风建设，不断把作风建设向纵深推进。2011年，进行了科学发展观教育活动。2012年开始，连续组织处以上干部下基层开展“三解三促”活动，重点到国有林场进行驻点调研。2013年，着力抓好中央八项规定、省委十项规定的贯彻落实工作。2014年，组织开展了党的群众路线教育实践活动。2015年，进行了“三严三实”专题教育，把作风建设摆上重要位置，以问题为导向，从具体问题入手，以迅速有力的整改落实推进机关作风持续好转。

　　夏春胜强调，江苏林业发展已进入新的阶段，我们无论是面临任务还是环境形势都发生了新的变化，对机关作风建设提出了新的要求，新开局要有新作为，新常态要有新状态。今年是实施“十三五”规划、决胜全面建成小康社会的开局之年。“十三五”林业发展大的目标思路已经明确，接下来更为紧要的是把原则要求变成可操作的具体措施，把目标任务变成实实在在的工作项目，把决策部署变成现实可感的发展成果，这都需要我们充分调动各方面的积极性，强化执行力。新常态不是不干事，不是不要发展，我们要努力克服不能为不想为不敢为，提振精气神，更好地发挥主观能动性，以创新精神推动各项工作任务的圆满完成。

　　在指出“三严三实”专题教育中查找的一系列“不严不实”问题并深入剖析思想根源后，夏春胜要求，良好的机关作风是机关人格、精神、文化的外在体现，是干部职工思想、工作、生活表现出来的态度行为，更是我省林业事业不断发展的内在动因和关键要素。作为机关干部，端正作风、提升能力很重要，一是眼界思路要宽，善于明大势、看大局，对改革发展的基本走势、环境条件要看清楚，对前进方向、目标思路要把握好，对面临机遇、困难挑战要搞明白。二是要找准目标，对自己的职责、工作任务和在全局工作中的位子要找得准、定好位，让工作更有前瞻性、适应性、主动性。三是要认真负责，开拓进取抓落实，对份内工作不说“不可为”，而是想着“怎么为”，不说“不可能”，而是努力“变可能”，不说“舞台小”，而是唯恐“水平低”。2016年机关作风建设要突出抓好“两学一做”学习教育活动，强化党委中心组和处以上党员干部学习的组织推动，围绕“五大发展理念”对机关党员干部进行普遍教育，严格政治纪律和政治规矩，持续推进机关作风和反腐倡廉建设，全面落实“两个责任”，严格落实“一岗双责”，做到党风廉政建设和业务工作两副担子一起挑，为建设强富美高的新江苏，做应做之事，尽应尽之责。