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　　正义网北京1月16日电(见习记者单鸽)年关将近,农民工在讨薪时,如果执法部门“慢作为、不作为”,怎么办?1月16日,记者在最高人民检察院召开的“依法惩治恶意欠薪,切实维护农民工合法权益”新闻发布会上了解到,农民工朋友可向检察机关反映线索问题,通过行使法律监督职权,检察机关可以督促相关执法部门依法履职。

　　“2019年,全国检察机关监督行政机关移送案件线索104件,共监督公安机关立案203件,有力打击和震慑了恶意欠薪犯罪,保障了农民工的合法权益。”最高检第一检察厅厅长苗生明在新闻发布会上表示。

　　打击恶意欠薪,要做好行政执法与刑事司法的衔接,也就是俗称的“两法衔接”,进而避免以行政处罚代替刑事处罚的不规范执法司法问题。据苗生明介绍,全国各级检察机关充分借助“两法衔接”的信息共享平台,通过案件办理及时发现监督线索,强化立案监督,及时发现和处置恶意欠薪犯罪线索,建议移送,从而积极参与农民工追讨欠薪,有效化解了社会矛盾,维护了社会稳定。

　　“大部分检察机关与公安机关、人社部门都建立了信息共享、案情通报、案件移送、全程跟踪等制度,完善案件移送的标准和程序,促进了劳动保障监察领域行政执法与刑事司法的无缝对接,为农民工讨薪维权提供一站式服务,努力确保农民工讨薪有门、维权有路、权益得保。”苗生明告诉记者,他列举了一些地方实践。

　　——吉林、宁夏等地检察机关与公安机关、行政执法机关联合打造“互联网+传统检察业务”的新模式,利用“两微一端”网络新媒体发力立案监督、诉讼监督,促使犯罪嫌疑人或被告人支付劳动报酬。

　　——湖北省检察机关监督公安机关立案25件,监督行政机关移送线索11件。

　　——山西省检察机关畅通监督渠道,关注相关新闻报道及网络舆情,深挖监督线索,监督立案10件10人,发出纠正违法通知书9份、检察建议2份。

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　　不仅如此,浙江省检察机关借助“两法衔接”平台,构建了多方主体参与的案件衔接机制,邀请相关部门参与薪酬问题调解,保障欠薪款有效追回;新疆自治区检察院与区人社厅联合签署了《新疆维吾尔自治区涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件查处衔接工作规定》,从制度层面对行刑衔接工作作出细致规定……“这些地方检察机关在督促执法部门依法履职方面的做法也具有一定成效。”苗生明说道。