灌南县多点发力“做强司法所”

近年来,灌南县司法局通过多点发力，全面提升基层司法所实战化能力。

一是强化组织机构。统一挂灌南县司法局ⅹⅹ司法所牌子，实行县司法局为主、乡镇为辅的双重管理，司法所政法专项编制严格实行“专编专用”，每所最少配备政法专编人员3名，设所长1名。同时，该局实行“一对一”挂钩服务制度，即一个科室负责人挂钩一个司法所、担任指导员，定期开展业务指导，帮助改进工作作风，提升服务水平。

二是完善工作制度。根据基层司法所工作职责、工作流程、工作纪律、登记统计等要求，制定《基层司法所管理办法》、《基层司法所基本工作规范》、《司法所工作责任清单》、《基层司法行政工作目标考核细则》等26项制度，促进司法所工作规范有序开展。同时，开展“群众满意服务岗”、“共产党员示范岗”等活动，持续推进人民满意的服务型司法行政机关建设。

三是优化基层队伍。积极拓宽人才引进渠道，面向社会招聘公务员、政法干警和专职社工，储备一批专业对口、素质优秀、年轻聪颖、积极向上的司法行政工作者。同时，启动“青蓝计划”，为年轻同志制定职业规划，并组织司法所年轻同志到机关科室进行岗位锻炼，帮助他们掌握司法行政工作的基本知识和基本技能，提高基层司法所履职能力。

四是强化基础设施。主动协调关系，帮助争取基层司法所业务用房，全县11家司法所均有不低于300平方米的独立用房，并统一、规范使用司法行政徽和司法所标牌标识，科学设置了执法和服务区域。同时，全面跟新各基层司法所的空调、电脑、打印机、传真机、摄像机等办公设施，添置防刺背心、电警棍、执法记录仪、电动摩托车等安保装备，有效保障了开展基层司法行政工作的需要。