淮安市局淮安分局软环境建设成效明显

      建立党风廉政建设巡查工作制度，聘请社会行风监督员、公布举报电话，先后对工作纪律、工作态度、工作质量、卫生环境进行了定期不定期21次检查。改革考勤工作机制，分别在局机关、8个基层中心所和1个在外办公场所设置了10台脸谱考勤机，实现日常考勤全覆盖。更换工作人员工作牌和去向牌，实行统一挂牌上岗，并将工作人员姓名、职务、工作职责、在岗、出差、下乡或请假事项，全部予以公示。分级重点工作任务，落实牵头领导、责任科室和责任人，明确工作序时进度。加强督查检查，每月听汇报、查资料、看实绩，全年印发工作督查通报4期。开展服务区委区政府中心工作、服务企业客商、服务民生实事“三服务”流动红旗竞赛活动，扎实做好“重大项目推进度、社会评议满意度、民生实事帮办度、窗口服务优良度等“六度”工作。2016年，淮安分局先后获得“全省国土资源系统“2014-2015年度预防职务犯罪工作先进单位”、“江苏省土地执法先进县（市、区）”，连续四年获得全区软环境建设“十佳”单位和“2015年度信访工作先进集体”等20多项荣誉。                                        （毛 军）