台州消防十项刚性措施 加强当前火灾防控工作

　　玉环“1•14”火灾事故发生后，台州消防深刻吸取教训，充分认清火灾隐患的顽固性和火灾形势的严峻性，从实际出发，认真查找问题根源，切实转变工作理念，以更坚定的决心、更务实的作风、更坚决的态度，采取“十项刚性”措施，推动各方面力量开展消防安全大排查大整治，全力维护消防安全形势稳定。

　　建立消防安全形势定期研判、报告工作机制，台州消防支队每季度、消防大队每月梳理分析辖区消防安全共性问题和一时难以解决的重大火灾隐患，研究针对性措施，形成专报报送当地党委政府；

　　制定行业部门消防安全工作实施细则，建立行业部门联络员制度，强化沟通协调和督促指导，推动落实监管责任；

　　建立常态督查通报制度，充分发挥市、县两级政府督查室、消安委办及警务督察的作用，直插基层对消防安全工作情况进行明察暗访、严肃通报；

　　实行干部联系、文员派驻乡镇（街道）工作机制，强化基层消防组织机构的监管能力和责任落实；

　　突出抓好外来人口集中居住点整治工作，提请市公安局部署专项整治行动，强化公安派出所监管职能；

　　加大对消防违法行为的惩治打击力度，对消防安全不良行为和严重隐患单位定期予以曝光，协调政府和有关部门将消防安全不良行为纳入诚信体系建设；

　　加快推进乡镇（街道）消防安全教育培训基地建设，在居住出租房、生产经营场所集中区域建立消防宣传教育培训点，扩大宣教覆盖面；

　　建立每个消防大队3至5人的文职人员专职宣传队伍，推动乡镇（街道）配备消防宣传车，常年一线开展消防宣传工作；

　　完善分级培训工作机制，统一培训流程、教材，配齐配强教员，由台州消防支队组织乡镇（街道）、公安派出所分管领导，消防大队组织村（居）两委负责人、消防安全管理员、派出所专（兼）职民警，公安派出所组织“九小场所”负责人开展轮训、培训；

　　实行支队党委成员联系点包干制度，冬防期间，支队机关下沉三分之二警力，充实到基层大中队，参与防火监督和执勤备战工作。