2015年江苏招5872名公务员 招录人数5年来最少

03.02.2015  12:19

        昨天,现代快报第一时间报道了2015年江苏省公务员招录报名工作即将启动的消息。昨天下午,省公务员主管部门召开新闻通气会,今年江苏计划招录5872名公务员和参照管理单位工作人员。

        今天,招考公告、职位简章将通过江苏省委组织部门户网站(www.jszzb.gov.cn)、江苏人力资源和社会保障网(www.jshrss.gov.cn)、江苏省公务员局门户网站(www.jsgwyj.gov.cn)、江苏省人事考试网(www.jsrsks.gov.cn)和各市公务员主管部门门户网站向社会公布。你也可登录现代快报网(www.xdkb.net)查看相关招考信息。

        2015年江苏省公务员

        招录工作时间安排

        1.报名、照片上传:

        2月6日9∶00-2月12日16∶00

        2.资格初审:

        2月6日9∶00-2月13日16∶00

        3.缴费:

        2月6日9∶00-2月14日16∶00

        4.网上打印准考证:

        3月17日-21日

        5.笔试:3月22日

        6.面试:拟5月中旬

        7.体检、考察和录用审批于6月底前基本结束

        招录考试5大变化

        招录人数

        5年来最少

        “2015年全省招录总计划是5872人,今年比去年减少了608人,减幅9.38%。”江苏省公务员局考试录用处处长张学英介绍说,减少的大部分是在工商和质监系统。这两个系统主要是由于管理体制改革的原因,由垂直管理变为市县直管,因为调整没有到位,所以没有申报招录计划。今年工商系统招录计划只有16人,一下子比去年减少了423人。工商和质监这两个系统招录人数加起来,比去年少了481人,这两个部门的职位减少数占了总招录计划的8%。这意味着,往年的老牌热衙门“工商”今年将不再热。现代快报记者统计,南京今年计划共招录288名公务员,也比去年减少104人。

        查阅前几年招考公告,2014年江苏计划招录6480名公务员,2013年是7662名公务员,2012年是6748名,2011年是6502名,2010年是5958名,2009年是5473名。可以说,招录计划不仅连续两年缩减,且招录的人数也是5年来最少的一次。对此,江苏省人社厅副巡视员李刚介绍说,按照从紧掌握、逐步补充的原则,省公务员主管部门严格控制今年全省招录计划数。

        省级机关职位

        7成需基层经历

        2015年江苏计划招5872名公务员,其中:省级256名、市级959名、县(市、区)级2182名、乡镇(街道)1732名、省以下垂直管理系统743名。

        在总体减少的背景下,省级机关招录也比去年少了17人。

        李刚表示,省级机关除部分专业性较强、社会人才存量少或难以从基层选调的职位外,全部从具有两年以上基层工作经历的人员中招录。因为南京作为副省级城市,其中市级党政机关将拿出招录计划的70%招录具有两年以上基层工作经历人员。

        近七成职位

        在县以下基层

        “今年虽然全省招录人数有所减少,但整体招录政策仍然向基层倾斜。”张学英分析,去年县以下招录计划4081人,占招录总数的62.98%,今年县以下机关招录人数是3914人,虽然数量减少了,但却占总计划的66.66%,比去年提升了3.7%。

        为吸引和鼓励高校毕业生报考江苏省公务员,市级机关要求有两年基层工作经历的职位不超过计划数的10%,县级机关和乡镇招录公务员,均不设置基层工作经历的要求。在专业方面,全省有1056个招录计划不限专业,3652个计划专业设置到大类,共占到总计划数的80%。本次招录,还拿出488个招录计划定向招录聘期已满3年且考核合格的大学生村官;拿出62个招录计划面向“西部计划”“苏北计划”“三支一扶计划”志愿者等服务基层项目人员招录;另有62个计划招录任职满2年的优秀村(社区)党组织书记、村委会(社区)主任。

        乡镇新公务员

        至少服务5年

        本次招考最大变化是首次统一新录用乡镇岗位公务员服务年限,今年新录用者须服务5年(包含一年试用期)。张学英表示,往年是不设服务期限的,今年按照中央要求,设立了最低服务年限。主要是为了保持乡镇干部队伍的稳定。

        行测考试

        缩短10分钟

        今年公共科目笔试仍按A、B、C三类进行:

        《公共基础知识》考试时间不变,仍为08∶00-09∶30;

        《行政职业能力测验》考试时间缩短10分钟,调整为10∶30-12∶00;

        《申论》的起止时间仍为14∶30-17∶00。

        省人事考试中心有关负责人表示,行测考试时间缩短,主要是为了缓解考务压力,强化考录安全。

        职位分析

        省级机关专业人才吃香

        从今年的职位表来看,省级机关岗位门槛依旧很高,超过五成岗位都要求研究生学历,本科生可选择的范围并不大。看来高学历是报考省级机关的“敲门砖”。

        不仅如此,各种专业人才很是吃香。在岗位备注一栏,英语四六级、专业八级证、计算机二级证的要求可以说是比比皆是,提出各种从业资格的岗位比以往更多了。比如,会计资格证书、建筑师专业技术职称、具有水利工程中级及以上职称等等。

        现代快报记者还注意到,省级机关也为残疾人打开了报考大门,比如,省残联要招2名工作人员,面向肢体或听力三四级持证残疾人招考。

        今年招528名人民警察

        今年,公安、司法系统的招录比去年略有减少,与全省考录公务员工作一并进行。据悉,全省公安机关将公开招录人民警察186名。全省各级司法行政机关2015年考试录用公务员(人民警察)集中在监狱戒毒管理系统,监狱、省属强制隔离戒毒所考录计划342名,其中监狱290名,省属强制隔离戒毒所52名。

        “苦饭碗”依旧很多

        在近两年公务员考试中,艰苦岗位越来越普遍。从今年的岗位来看,这类“苦饭碗”数量依旧很多,且普遍存在于各市、各系统中。

        比如,南京市栖霞区人民检察院的“科办员”一职,从事监所检察和驻看守所办理案件等工作,但需要长期驻扎在监所,可谓是最寂寞的职位。省级机关中,江苏省水利厅的“水利工程财务审计”一职,虽是文职工作,却常需要跟着项目走,吃住在一线,因此工作岗位描述中点明适合男性。“频繁出差”“长期适应经常性出差及艰苦野外作业环境”“出差多,现场工作条件艰苦”在职位表中早早地“就把丑话说在前头”,给考生提前打个“预防针”,以免他们误以为到省级机关当公务员就是享清福。

        张学英分析,这几年,“最苦金饭碗”道出现实,回归公务员职位“”的本意,让大家重新认识公务员职业理应具备的服务职能,这会让人们更理性地看待公务员的职业价值。

        恶意注册报名,将被严肃处理

        “近几年,我们查处了多起考生提供虚假信息恶意注册、隐瞒重要信息骗取录用资格等事件,考生均受到相应处理。”张学英提醒考生要诚信报考,今年继续加大对违纪违规行为认定和查处的力度,对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格,以及笔试、面试、体检和考察中弄虚作假等行为,视情节轻重,分别给予取消考试资格、5年内或终身不得报考公务员的处理。(项凤华 张盼盼)

来源:  现代快报  转自:新华网