高邮开发区总工会“四个到位”提升工会组建工作力度

本网讯   目前，高邮经济开发区有近500家非公企业，开发区总工会以“党建带工建、工建服务党建”工作机制，采取“四个到位”的措施，解决非公企业建会难题，全面提升区非公企业工会组建全覆盖。

一是宣传发动到位。 区总工会在深入企业走访调研中，注重宣传《中华人民共和国工会法》和《劳动合同法》，对没有组建工会的内外资企业，在送《工会法》和《中国工会章程》等法律法规上门的同时，对企业法定代表人强化宣传政策和规章，依法推进建会进程。通过深入细致的宣传和讲解，打消了企业业主们对企业建会的抵触情绪，使其充分认识到企业建工会是一条合作双赢之路。

二是工作序时到位。 区总工会根据市总的《2015年全市工会重点工作序时安排》，制定了全年工会组建计划，3月组织对未建会企业认真调研、摸清底数。下发全区工会组建和到期换届改选通知书，并确定4-5月为开发区“工会组建改选突击月”。同时明确各时间结点上目标任务，全力保证今年市总下达开发区目标任务的完成。

三是教育培训到位。 区总工会在宣传发动的基础上，开展了各类培训活动。同时举办了一期企业负责人和工会分管负责人的工会组建改选业务知识培训班，使建会企业熟悉工会组建（改选）流程，使他们按时按质地完成组建（改选）工会任务。同时还举办读书会、培训班、考察学习等形式活动，提高企业负责人和工会干部的业务知识，增强他们依法维权、正确维权的本领，基本做到创建一家工会、规范一家工会、活跃一批会员。

四是超前服务到位。 区总工会在推进工会组建之时，将组织工会工作前移，在项目刚刚进入开发区建设时，区总工会的服务工作立马跟上。从项目审批、项目征地以及在施工过程中遇到的困难和矛盾，区总工会都及时给予从中处理协调、化解矛盾。既让投资者了解到开发区全力服务企业的投资环境，也让投资者认识了工会组织，从而增强他们建会的意识。

今年以来，开发区总工会新建非公企业工会组织10家，新增会员1000多人，达到了预期目标。 (张国庆)