盐城市亭湖区启动“精英教师三年培训计划”

      盐城市亭湖区从2016年起，启动“精英教师三年培养计划”，以“一流的种子、一流的课程、一流的成果”为主旨，设立小学语文、初中英语和“智慧校园”精英骨干三个试点班，每个班从该区中小学遴选出35周岁以下且具有区级教学能手以上学术称号或区级以上优质课一等奖获得者共10名一线教师组成。
　　“精英教师三年培养计划”每年的培训重点和任务各不相同，培训课程主要包括一年的教学能力提升、一年的教学主张提炼、一年的示范作用发挥。将依托国家和省市级培训基地，大力推进校长教师培训模式改革，建立全新培训管理机制，力争为亭湖教育未来发展打造一支领军型人才队伍，打破当前亭湖教育发展优秀教育人才的“瓶颈”制约，加快该区教育现代化和教育强区的建设步伐。