射阳县总“四个一”全面提升职工素质

          本网讯     近年来，射阳县总工会坚持把推进职工素质提升工程作为“凝聚职工力量，服务改革创新”的重要抓手，通过切实有效的开展“四个一”活动，促进了职工素质的全面提升。

        一是突出一个主题。 紧紧围绕县委今年中心工作任务，以经济发展“五大产业”和“123”工程建设为重要内容，在全县声势浩大地开展“双十”劳动竞赛活动。县总工会专门下发文件，利用2015年7月到2016年4月的10个月时间，在全县范围内全面部署开展十大重点工程“八比八赛”和十个重点企业“六比六看”劳动竞赛活动。

        二是搭建一个平台。 以工业企业、行业窗口、重点工程为创建主体，以省级、国家级为目标，持续深入地开展“工人先锋号”创新活动。县总分别制定了贴近实际、切实可行的创建计划、推进措施，不断赋予创新新的内涵和生机，充分激发广大职工的劳动热情和创造活力，造浓创先进、当标兵、作表率的氛围。

        三是打造一个品牌。 以全国劳模姚焕平“劳模创新工作室”为标杆，在重点企业、重点行业稳步推进劳模创新工作室建设，已建成刘海南等市级以上劳模创新工作室30个，充分发挥了新时期劳模在技术创新、节能降耗等方面的示范引领作用。

        四是建好一个阵地。 积极推进“书香企业”建设，重点在县供电公司等20个规模企业、国有企业建设高标准的企业职工文化长廊，推出一批“读书角”、读书亭，方便职工随时阅读，促进职工多读书、多用书，增长知识才干，提高综合素质。新洋农场打造成省级“书香企业”。着力抓好“职工书屋”创建工作，已建成国家级职工书屋3家，省级职工书屋5家，市级“职工书屋”22家，已连续举办六届“职工读书月”活动，涌现出一批读书标兵。 （ 通讯员   郁超）